之前面了君海的运维实习生，技术面和HR面都面过了，但是很遗憾没有拿到offer技术面（业务初面）：之前对我们公司有什么了解吗？对这个岗位有什么认识？对运维这方面软硬件了解多吗？电脑性能的高低取决于哪些方面？内存条有哪些种类，有什么区别？每种的频率在多少范围？CPU和主板的搭配怎样发挥出最佳性能？CPU针脚有多少？睿频怎么样？某主板最大支持什么型号的CPU？电脑蓝屏应该怎么处理？处理过程是怎样的？你理解TCP/IP协议是怎样的？（三次握手四次挥手）网络正常连接但是网页打不开是什么问题？如何处理？你的职业规划是什么？（面试官：IT运维这一块不应该以管理层方向发展）HR面（二面）：自我介绍你对公司的...

更新一下二面的面经，多半是凉咯HR面自我介绍自我分析HR提问求职者提问自我分析：你认为你有什么优势胜任这个职位？你的优势从何而来？HR提问：你人生中重要的选择是什么？为什么这么选？压力最大的时候是什么时候？大到什么程度？了解我们公司吗？之前面过其他公司吗，这些公司你觉得怎么样？你参加的项目/比赛/成绩是排在前列吗？为什么你没有像前几名的同学一样去取得更高的成绩/完成更多的项目/比赛呢？我们公司吸引你的方面是什么呢？面试者提问

更新，二面已更新我的面试大概二十分钟，目前还不知道能不能进二面呜呜呜流程：自我介绍有何优势经历介绍岗位了解技术问题其他问题技术问题：1.如果客户很难缠、很刁钻你会怎么办？2.设备如果人工损坏是不保修的，但是有个客户来维修，你发现他的屏幕有撞击点，而他坚持说自己没有摔过，你该如何应对？3.如果你发现客户设备某硬件需要更换，但只能更换某特定型号且该型号价格比用户预期价格高出不少，你会怎么跟客户说明？其他问题：1.你经历中有没有遇到什么重大决策，你又是怎么处理的呢？2.你有什么优势比其他人更胜任这个岗位吗？3.你对这个岗位会经常出差有怎样的看法呢？4.你有什么对岗位对公司等要问的问题吗？