双非本23届毕业生，来之前说5%淘汰率，结果来了部门淘汰率50%。春招拿的offer，hr说不提前实习没有影响，我就在学校做毕业设计没去实习，结果七月份入职时同部门的另外三个应届生都提前实习了，来了给我的任务做新手的练习，实习的三个同事实习的时候做过了，直接上手工作了。今天导师告诉我来得晚，转正答辩是劣势，感觉他对我转不转正也不在意，后面安排我看公司框架的代码。我们部门每年应届生淘汰都是50%，转正答辩九月底，我感觉自己没希望了，其他三个同事比我先来，比我先熟悉，工作也上手了，感觉我铁定被淘汰了， 我在考虑要不要辞职重新找。继续坐这儿也专心不了，时时担心转正的事 感觉很煎熬，反正也转正不了，熟悉公司的框架也没用。现在辞职再找可能还有公司要，等九月过了更难找了。希望友友们给我出出主意，要不要辞职，而且现在还招23届吗，该投校招还是社招。求助！！😭😭😭 #23届找工作求助阵地# #Java后端求助# #裁员#

23届的，实习的公司给我缴了社保，朋友告诉我缴了社保就不是应届生身份了。我还想冲冲春招呢，友友们怎么办，缴了社保还是应届生吗，求助 #23届找工作求助阵地#