我之前用了一天的时间准备了岗位职责的每一项，主管迟到了二十分钟，人家用人部门直接面试，问了个把小时的时间，不仅问工作 ，还问性格，对公司的看法等等。考验你的思维能力。对于各种项目的看法,最后结束之后我感觉的应该能通过,反正面试官挺满意的，很快。主管因为在家里面试就很轻松随意，像聊天一样。过程中先让我介绍了自己的工作经验和背景，然后问道岗位职责里所需要的专业知识（因为提前准备查了资料所以有所了解）,面试官单独问自我介绍、根据简历提问、家庭情况、是否独生子女、期望薪资，本来还有第二部分的英文面试，但是因为我在第一部分就夹杂了很多英语术语名词什么的，所以主管就放心我的英语水平没有增加第二部分面试了。...

官方公司在花城汇旁边的一座写字楼，人员很多，地方很小； 面试的人都在过道里面等待。反正过道里人挺多，有点挤；我的简历过之后，用人部门直接面试我，然后是HR主管面，最后电话跟我谈薪资；面试官主要问你一些工作经验啊还有一些个人问题让我挑一份最想讲的经历讲一讲,和有没有不良嗜好会不会,我估计是怕影响到公司,然后就是一些技术性的问题,但也不刁钻；基本的面试问题准备下，回答流利点，有自信些；还会问你会不会做PPT做汇报之类的。技术类首先是笔试，笔试一共三道，难度有三档，只要最简单的第一道题拿满分就可以通过笔试。 第一轮面试是业务面，也就是技术面，我的面试官看起来是位比较资深的领导之类的，先是让复盘...

年初就关注这家公司了,看条件不错,按计划是今年4月底面试,因为种种原因没能按计划行事,不过今天去了,公司四层楼，外表看着挺时尚的，公司外面有一块牌子，一到那里就能看见,很好找,进去先填个人信息,填的就是一些杂七杂八的内容,也不是很重要,填完后进行面试，首先是自我介绍,简单的介绍一下自己，然后问一下个人项目经验问了下个人问题,比如很忙没法回去过年没法陪亲人啥的，最后介绍他们公司！ 之后和我谈技术方面的知识,没有单独的项目部门，挂在市场部下面，都由市场部副组长带！（基本就没人带你），组长问了些简单的项目管理知识，说了些公司现状，公司四层楼，但是人是真的比较少，有的办公室好像都是空的，比较让人印象深...

融创 传奇 策划管理（杭州）面试 面试过程 目前是已经进入到了融创服务天津融誉生的终试。一共有三轮面试。每一轮的面试环节都差不多，只不过负责面试的人级别越来越高，面试的问题有一些不同。 初面的面试官只有一个，是线下面试。面试大概用了十多分钟的时间，先是一分多钟的自我介绍、然后就是面试官简单的问一些问题，比如你为什么要加入融创、你是怎么看待策划管理的，然后会询问一些简历上的细节等等。 二面是在线上面试的，三位同学一组，面试官有两个，HR和经理。面试还是大家先轮流自我介绍，然后面试官会给每一个同学一个题目。 题目主要是大家去向顾客推销自己的产品，有旅游景点卖口红、机场卖手表等等，面试官会...