岗位:公司金融业务岗(深圳)性格测评:EAS系统,性格、素质、情景共104题,19min一面:形式:群面11个人,无领导小组讨论题目:维护就业新形态、劳动保障,阅读材料,对措施有效性进行排序,并提出额外3个措施时间限制:5min阅读材料,每个人1min轮流介绍自己对措施有效性的排序,20min小组讨论,选一个代表向面试官总结汇报3min注:无需自我介绍;介绍有效性排序没有规定次序,先想好就先讲二面:确认参加面试之前需要提交一份手写简历表,贴上个人生活照(面试应该是看这份简历)整体大约10min,等了10min。3位非常nice的面试官,一位主要提问,HR可能会有补充问题1. 自我介绍(面试助手...