微众很多部门设有这个岗位，投递岗位不能选择部门，凭hr随机分配至各部门，部门再筛选。主要部门包括了微粒贷，微业贷，财富管理和微车贷等相关部门，每个条线下还会有细分部门细分科室，分配基本完全随机。财富管理：未来几年暂时也没用过强盈利压力，主要有针对高净值客户的理财产品，和一些针对青年的特色产品，压力不大，不过感觉要挑战传统基金代销机构和银行有些困难微业贷：受益于之前疫情发展较快，钱多，压力也大微粒贷：核心业务钱多，但有规模压力，工作强度大，市场竞争激烈，有存量但增量难求金市：规模太小，年报披露的22年缩水很多，abs规模也很小，未来发展不明其他产品：微车贷，小鹅花钱等，盈利低或者未盈利。工作强度...