自我介绍，说点简历没有的，主要是给时间缓冲看简历吧。岗位认识，对供应链的认识，对岗位的认识，工程上的供应链是啥还得剖析（你认为你最大的缺点是什么？（个人觉得龙湖更在意人是什么样的人呢以及对自身的剖析能力，保洁八大问刷一遍应该更重要了）之后是与职能管理人交流，第一个问题是我的专业是啥由于名字比较特殊（感觉初期目的是为了了解简历，但是我直接答了和土木工程的关系，可能也是对胃口了，后面就很多闲聊天了，但是核心个人觉得还是为了匹配岗位特质这个的思考）你打算问我点什么,所以，建议问HR。

面试形式:1v1面试时长:27mins面试流程:做一个简单的自我介绍你有哪些兴趣爱好选择物流的初衷是什么你觉得你三个月的实习经历和理论知识有哪些差异在实习期间发生的难忘的事情？给你什么启发？你觉得你实习的企业在物流环节存在什么问题，应该如何改善你对采购管理和供应链管理的认知以及二者的区别反问:未来这个岗位的工作环境和工作地点在哪(杭州市萧山区物流中心)总结:面试完第五天接到offer，有七天时间考虑

一面是1hr+1主管面，30min1.自我介绍（中文即可，时长不限，我自己说了1min）2.你对供应链的理解3.你也可以去技术岗为什么不去4.你都是从哪些方式学供应链的5.你支教多久，干了什么，有什么去之前和之后感受不一样的事，有什么困难吗？6.你说你学习能力强有什么体现吗？有什么具体的学习措施吗？7.你还投了哪些方面的实习8.有很多像新能源汽车之类的fancy行业，你对行业的选择是怎么考虑的。9.你有什么想问的问题？

面试过程： 网申后，不知过了多久直接收到了京东的群面邀请，职位是华中卓越之星，面试前发邮件说要选择面试的方向，我记得有三个大方向（市场，销售，职能。。。），我选了职能方向，发邮件同志要下载京东的面试软件joymeeting 那个软件，他们给了房间号，规定时间到了之后我们进房间，一共8个人面试，面试官是简单的介绍了群面的流程：5分钟审题，30分钟讨论，3分钟总结。 然后投屏给我们面试题。说我们自己决定如何发言，并且自己计时。 面试官问的面试题： 面试官给的题是一个关于职能的题， 题干是描述了职能以前是前台，如今好像变成了后台，让我们自行收集资料证明自己的观点，认为职能到底是偏前台还是后...