今天分享的是上海驱动企业管理咨询有限公司的人力资源咨询项目助理岗。一开始被Drive Top吸引是因为它的客户很nice，实习是在***上投递的，时间线大概是7.26投递简历，7.27简历过初筛，7.29笔试任务发布，8.1拿到offer。 下面分享一下笔试有哪些part： 1. 测试试卷：这部分是介绍文件、邮件发送和工作用语注意事项等并附上一张试卷，题目数量少答案易找，没有难度不繁琐，细心就可以了。 2. 纪要整理：这部分会给一个录音稿，需要提炼稿件要点，整理出一份演讲纪要。稿件特点是字数多（2w左右），口语化表达多（有错别字+分段不明确），费眼睛+容易看了后面忘前面。所以...

流程： 每人1分钟自我介绍+30分钟的小组讨论（我以为审题的5分钟是计算进去的，但是好像是另算的？不太确定）+3分钟pre+1位小组成员补充 自我介绍：需要简单准备，内容不要太多，且最好不要照着念，会觉得很没有感情，重点不突出 我的自我介绍：姓名+学校+实习经历（怡安组织与绩效咨询实习+全权负责一场线上宣讲会）+希望自己的经历能够在接下来的讨论中提出建设性的建议，合作愉快，谢谢！ 讨论中做得比较好的： 1. 第一个发言，表达了自己的思考逻辑，语言精炼流畅，并在结束时提出欢迎大家一起探讨 2. 在自己和大家观点都不一致，一位组员直接按照大多数同学建议继续推进，...