岗位职责

1、协助部门开展培训课程的日常安排等工作； 2、协助部门完成相关培训项目的运营内容设计，并进行通知、组织、实施、跟进、反馈等工作； 3、根据项目具体运营实施情况提出合理的改进&优化建议，并配合对项目进行完善与优化； 4、参与TD、OD项目的模块落地和实施； 5、协助支持技术学院其他相关事务性工作。

岗位要求

1、21届优先，能保证至少实习4个月及以上，每周能保证出勤5天为佳； 2、专业不限，硕士优先考虑，本科生有实习经验者优先； 3、能够熟练使用office常用办公软件； 4、细心踏实，责任心强，积极主动，学习能力强，有一定抗压能力； 5、具备良好的沟通表达能力，思维清晰敏捷，逻辑分析能力强； 6、曾担任学生干部优先考虑。 7、需要能来公司办公，不接受远程。 【福利满满】 1、工作日免费下午茶、晚餐； 2、表现优秀的小伙伴可以享有内部专职岗位推荐。