美团测开日常实习

更新 10.14三个工作日回到人才库—————————————————————一志愿后端笔试挂，被二志愿数开捞起来。9.26一面面试官先介绍他们数开做的是什么，估计是怕做java的不懂自我介绍项目过一遍介绍常用的数据结构（这是我没想到的，我把408那套从线性表栈队列到树和图全给过了一遍）Java集合 数组和链表 HashMap开始手撕 重排链表然后对着代码拷打八股类加载 怎么突破双亲委派内存区域 堆区栈区引用类型变量在栈区分配多少字节值传递和引用传递线程的创建方式线程池拒绝策略同步、死锁MySQL索引反问：Java的转到数开怎么学（对应届生比较宽容，一些自研的东西学一学可以上手）10.9二面面试官介绍流程（二面完了可能有加面、hr面）自我介绍项目过一遍项目链路前端的内容怎么get和post到服务端（想半天说了个@postmapping注解）redis用过什么命令转部门怎么想的，可能和预期有差距，能不能接受（太能了，就差跪下来舔了）项目中或是生活中遇到的困难，怎么克服的手撕 二叉树最大路径和反问：数开学习路径（介绍得比较详细）许愿有后续 #美团#

中午发了约面短信，一开始选最早的9点多面试，选完就发面试邮件过来了。鼠鼠还在实习，后面想到晚上还有笔试，干脆明天下午请假面试和笔试，就重新选时间到下午4点多，选完就又发面试邮件了。后面想着还是直接早上面试得了，就重新选到早上9点多，但是这次选完没发面试邮件，不知道是不是第一次那个邮件也是9点多的就没重新发。发邮件问也没有回复，现在有两封面试邮件，不知道以哪个为准了明天就要面试，佬知不知道这种到底是早上面还是下午面，都怪自己手贱。后续：早上九点半进去面试会议才发现这个链接只是签到，签到后才收到面试会议号。半小时面完，应该是寄了，只聊了实习，感觉面试官没什么兴趣。

自我介绍：面经：1. 项目介绍，是否上线，为什么做这样的项目，谁提的想法，人员构成，自己做的哪方面2. 项目怎么部署的，什么服务器、多少钱、配置。3. 前后端开发接口如何设计沟通的4. 项目数据库表设计5. 库表对应的实体类是如何实现的6. 索引为什么使用，如何设计7. 面向对象如何理解，在项目中是怎么样使用的8. 项目消息通知如何实现的。Spring监听怎么做的。消息队列为什么用，项目中如何使用的。9. Java对象是如何引入的，如何使用其他类对应的对象。静态类，静态方法。10. 项目中有没有用到事务。Spring相关的注解，事务。11. Java数据类型。float、double的区别12. 面试官要求自我补充，有没有什么想说的反问：总结：面试官很友善，没怎么问八股，虽然是小厂，但是问的很深入，在问题的基础上扩展很多，给了很多学习和开发的建议，收获很多后续：很抱歉，您不适合我们的公司。第二天就挂了😭

安踏零售岗面经面试流程：AI测评-约群面-正式群面-通知群面通过-HR面且通过-终面AI测评：一共3部分1.行为测试（8道题都要录视频，类似宝洁八大问）2.性格测试（最适合最不适合）3.数据题（9分钟11道题目）群面：形式：线上，人数为1v10时长：1.5小时流程：每个人1min，自我介绍hr 介绍企业文化和管培生项目正式开始无领导小组讨论：Hr 分享题目-5min读题-每个人1min发表观点-20min自由讨论+讨论出2个方案+3min 2人pre 方案。群面结束后有反问环节，hr一共提了3个问题，每个人都会被提问到HR面：时长：30min形式：1v1，线上面试1.自我介绍2.对零售岗位的理...