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Firebro
2024-11-17 15:39
门头沟学院 C++
发布于陕西
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字节和腾讯offer怎么选
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N*15字节 (N+4)*15
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腾讯
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「腾讯」
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腾讯ieg和字节我觉得应该都算ssp吧,腾讯有签字费股票,字节只有正常签字费。
#字节跳动工作体验#
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#腾讯开奖#
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牛客530283744号
深圳职业技术学院 算法工程师
腾讯ssp,股票签字分别多少呀
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发布于 2024-11-17 17:13
广东
kakruote
江西省萍乡中学 golang
字节什么部门
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发布于 2024-11-18 10:07
浙江
字节犯在吃阿里味瑞雪
腾讯_wxg_微信公众号研发(准入职员工)
4k 没必要卷生卷似
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发布于 2024-11-21 23:34
北京
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01-15 15:10
宁波大学 商家运营
职场上的稀缺能力:把事情说明白
『把事情说明白』是一种职场上的稀缺能力,表面看去是一个表达问题,但背后有三层结构: 1、信息理解——准.确把.握信息的核心 2、信息处理——化繁为简,逻辑清晰,条理分明 3、信息表达——有效传递,确.保理解 💡如何修炼这项稀缺能力? 1️⃣信息理解:要把事情说明白,得先理解事情本身。这包括理解背景、目标/需求、关.键要素/意图以及可能涉及的风险和挑战 【倾听】全神贯注地听对方说话或等对方打完字,不要急于打断 【提问】如果有任何不清楚的地方,及时提问以获得澄清 【复述】用自己的话复述对方的观点,确.保理解无误 2️⃣信息处理:分析、筛选、整理、归纳和提炼。 【逻辑分析】使用逻辑框架(如SWOT...
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2024-12-26 14:45
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Fibocom广和通_助理工程师(准入职员工)
实习转正失败,我终于找到了原因!
接上两篇https://m.nowcoder.com/feed/main/detail/04d7e0ccd1a944759f943c89db1c89d6https://www.nowcoder.com/feed/main/detail/181f62fdfd71425cb4df3db9ca730ccd在卫生间待了半个小时缓解后,立刻找leader,然后在办公室里谈话,我先开口说到,杰哥,这边转正结果我看了,然后想找您了解一下具体情况,也希望您能给一些建议。然后就跟leader谈了一会。后续我进行了总结首先先说一下我个人,我是一个i人,同时也是个j人,进入公司实习后,我就有明确计划,计划着怎样转正,尽可能多学习知识。⚠️⚠️⚠️但是忽略了学习和上班是不一样的!去了公司一定要摒弃学生思维我先说一下leader给我反馈的情况leader说总监上次从总部来到公司,然后问过我也问过大家对你们这些实习的评价包括你们的mentor。之后总监给我说最终通过三个人。可能你的评价没有他们三个人高。对那三个评价可能就是能够吃苦耐劳,请教比较多,不会就问。大家对他评价也都很不错。可能因为你跟人交流比较少,大家对你没什么印象。所以一定要多沟通,多跟同事、mentor甚至leader。不然大家不了解你。毕竟工作是团队协作。后来我也跟mentor沟通了,他说这两年公司效益没有之前那么好,你们到之前不久才裁员裁了一批,其实你也不错,但可能给leader的印象和其他同事的印象没有那么深。这个mentor对我真的不错,很多真心话他会说,然后我离职那天还带着我们项目成员和我一起吃了饭。为什么说要摒弃学生思维,因为我们学习是为了自己,但上班是给公司输出。我们可能在学习时候去图书馆泡一整天,不跟人交流,甚至一个月都是如此,但是在公司都是团队协作,你不能跟同事没有吧交流,跟mentor和leader没有交流。所以去公司干活,不能傻干活光干活,怎样干活,如何干,怎样结果,包括交流反馈都很重要。❗❗❗我个人自己的反思和建议:1️⃣沟通:沟通真的很重要,毕竟实习时间都比较短且不会有自己单独的活没办法发进行考核,leader和mentor也会比较忙,不会单独给你制定计划,所以平时干的小活也好还是分配给你的任务也好,一定要重视,这也可能是考核的一项。其次一定要及时沟通多请教,给大家留下一个好印象。这样leader问起其他人,同事也会给你个好评的。这里不是说让大家刻意表现,而是主动一些,比如帮个忙,或者请教一下,拉进关系。作为新人或者实习生很容易犯的错就是,觉得不好意思,麻烦mentor或者打扰到人家,可以找找合适的时间和机会去请教,并且可以偶尔请你的mentor吃个饭之类。2️⃣输出结果:怎么理解呢,就是你干了什么,干了多长时间,达到一个怎样的结果。这是大家包括leader直接评价方式。公司只看结果不看过程,作为实习生可能没有自己的任务,都是哪里有需要就去哪里,如果有任务就更要重视。只要是干活就切记时间和效率和输出结果。对于研发来说,我们做东西或者产品可能需要提前学习并了解很多东西,你可能花费一周时间了解,剩下一周去做。但对于实习生可能会出现你学了一周发现还不会还不是很了解,那么就要及时反馈,及时请教解决这个问题。不然到期限一问没有任何结果,过程可能你确实在加班加点学习,但是不管用,leader只在意结果有没有。3️⃣不要出现返工:一定要把一件事细心干完,不要着急,因为干的不好,可能会出现返工,重新干一遍,这是最忌讳的。我个人是因为曾经在焊板子时候因为太过着急,焊的比较快,就出现器件焊的不整齐,可能出现虚焊,然后就返工重新全部焊了一遍,虽然加班干完但是不会得到好评价的。4️⃣及时反馈:在公司一定要对mentor和leader及时反馈任务进度,比如你拿到一个任务这个任务期限是十天,而你干了三天了还无从下手,那就要及时反馈看能不能及时解决这个问题,若是不能解决就要换个人去做,不能因为你个人原因导致最终期限到了没有完成,得给别人留下时间去做去解决。5️⃣加班问题:我们公司确实不加班,六点下班,大家可能都在六点半就陆续走了,反正七点之后就剩一两个人那种,但是虽然实习生没啥事,一下班就走给leader印象不好。所以这也是一种表现。6️⃣边实习边找工作:一定要在其他平台屏蔽自己实习公司,因为HR和leader也可能会浏览自己员工,看看他们活跃度,你活跃度太高,给他们的印象就是不稳定,公司不会要一个不稳定的人。实习生真的很不容易,希望大家都能上实习转正!!!没有实习的宝子也不要太焦虑,抓住秋招和春招,增加知识积累,相信自己可以接到更好的offer!!!秋招不易,大家一定要坚持住,加油!#实习##转正##秋招##春招##牛客激励计划#
鲍彬:
i人不太适合职场啊
牛客激励计划
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01-16 21:50
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volatile关键字介绍-Java
volatile 是 Java 中用于修饰变量的关键字,常用于多线程编程。它是一个轻量级的同步机制,用来确保共享变量在多个线程之间的可见性,并防止指令重排序。1. volatile 的特性volatile 修饰的变量具备以下两个关键特性:1.可见性(Visibility):当一个线程修改了 volatile 修饰的变量,修改后的值会立刻被刷新到主内存。其他线程读取这个变量时,会直接从主内存中读取最新值,而不是从线程的工作内存中读取旧值。效果:所有线程对 volatile 变量的访问是最新的。2.禁止指令重排序(Orderliness):在 volatile 变量的读写操作前后,编译器和处理器不...
Java碎碎念
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2024-12-24 14:27
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秋招拿到offer需要提前实习吗?
实习下班leader不走,咱是不是就不太好走了,牛油们,之前一段实习一直都是按时打卡下班,现在在想要不要去实习
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01-13 17:03
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#秋招总结##牛客创作赏金赛#随着美团排序挂掉,想来我的秋招之路应该已经结束了,是时候做出总结了BG双非本2硕 无实习 本科有两个国一 后端选手 主Java副go(不过几乎没怎么投go的岗位)offer情况多益网络 深信服 小米(客户端) 去哪儿 华为 PDD秋招投递情况秋招总共投递了60-70家左右 主要为互联网私企时间太过久远,因此只记录一下有印象的企业阿里、腾讯、百度及其相关公司:石沉大海,完全没消息美团:笔试A了2道多一点 一次二面挂 一次补录排序挂(应该是) 好公司 不歧视哥们双非本+无实习 两次一面体验都挺好的 我还记得当时第一次一面的面试官跟我说实际经验不足没关系的 然而二面直接...
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腾讯签字费多少
已老实
字节签字费呢
股票怎么算的
ssp是什么意思
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