中广核23年春招应该去哪应聘比较好呢

发了更正邮件时间还是错的🤣好好好😋这么玩是吧那我要穿越回19号晚上ak华子笔试夺回我失去的一切😡 #算法工程师#  #算法#  #计算机# #秋招#  #比特大陆#

他那边先介绍部门的内容，这两年开始招人，剪映的竞品。八股：（1）const * 和*const的区别（2）引用有没有顶层引用和底层引用，举几个例子（3）C++里面的四个强制类型转换（4）智能指针的父子类关系如何使用cast进行一个转换？（不会）（5）unique_ptr/shared_ptr的使用场景（6）一个类成员变量是指针用unique_ptr还是shared_ptr（7）引用计数的原理，引用计数是否线程安全，引用计数如何确保线程安全的（8）stl容器的了解都说一下，漏说了一个list就针对list问了一点（9）list的底层如何实现的？尾部插入数据的时间复杂度（10）map和unorde...

要求线下面试……，因为没吃过亏，所以去了一下，发现线下面试真吃亏，而且海康感觉很抽象啊1.北京的 hr 约的武汉线下面试，武汉的 base 不应该是武汉的 hr 约面吗？2.hr 9.29 号 约的 10.8 号下午 14 时，跨越整个假期也是神了，要求提前一些过去，当时没想到具体会很麻烦。时间关系没睡午觉，晕晕乎乎的过去，武汉软件园没有地铁，斥巨资打车，还要求我打印一份简历。3.实习生招聘在系统里归属于社会招聘……，要求我先填一个表，类似于秋招，社招那种很多信息的表，填了后来也没人在乎，那费劲填集贸啊4.到了地方，来了个 hr，问我带了几份简历， 我说一份。来了两个面试官，hr 临时打了两份简历。两个面试官应该都没看过简历，不知道怎么发问，给人一种手忙脚乱的感觉。正常自我介绍，项目介绍a 面试官应该是类似于 leader，感觉占主导位置，直接让挑一个熟悉的项目详细讲讲，然后把我简历放下了，懒得看了。扣项目细节，场景提问思考，拷打了大概 25 分钟。部门应该是做存储的，问 让我设计一个文件系统会怎么设计。场景讨论的很拉跨，提问的点也是以前没想过的，后来就感觉他兴趣缺缺了，问了一下有没有六级，有没有看过论文。b 面试官对着简历问了一点八股，比较简单，socket 套接字编程，tcp 三次握四次挥手，linux 命令，gdb 调试。后面 a 就打算结束了，准备叫我走了，突然想起来，问你有什么想问的吗？我已经感觉凉了，也不想问了，想想还是随便问了一下部门干啥的。果然也懒得和我解释，就说做存储的，把数据存储下来。基本上感觉想要你的，会详细解释部门，不想要的，就随便说两句了。再也不去线下面试了 #线下面试# #你都收到了哪些公司的感谢信？# #海康威视#

你做的 RPC 框架和其他的 RPC 框架有什么区别呢？ 你看过 Dubbo 吗？它有哪些你印象比较深的，你觉得它设计比较好的地方有哪些？ Java 常见的对象序列化和反序列化的方法有哪些？ 你用过的序列化器他们之间有什么区别？ 如果让你做一个序列化和反序列化的工具，你会怎么做呢？ Spring 它是如何处理 HTTP 请求的？ 具体的 Servlet 响应的类，以及它哪些路由转发到具体的 Controller 这些细节还记得吗？（DispatcherServlet） 看过 Spring 的哪些资料呢？是通过什么渠道去学的？ 什么叫线程安全？ 举一个 Jav...