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地平线感知算法/视觉算法招聘ing,其最强的方向就是感知,有北京、上海、南京的岗位,如下(别收藏了,抓紧投递,4月上旬就截止了):工作职责1、负责以下任一方向:(1)计算机视觉/三维视觉/图像处理等算法的研发,包括但不仅限于检测、分割、目标跟踪和三维重建等方向;(2)人机交互相关的计算机视觉算法研发,包括不限于通用检测、目标跟踪、人脸识别、细粒度识别、活体检测、关键点定位、深度估计(含光流等)、分割、视线估计、行为识别(含手势)以及AR/VR三维建模等方向;2、参与核心项目,负责前沿技术的调研、开发、落地,以及相应的标准化沉淀和自动化,持续提升算法效果和效率。3、结合应用场景(自动驾驶、智能座舱、AIOT、车内外联动等),持续进化量产系统的能力,满足产品需求提升用户体验。任职要求1、本科及以上学历,计算机、自动化、通信、电子工程、数学等相关专业;2、编程能力强,熟练掌握 C/C++或 python,熟练掌握pytorch/mxnet/caffe等训练框架;3、较强的逻辑思维、合作精神和学习能力,具备抗压能力。内推方式:https://wecruit.hotjob.cn/SU62d915040dcad43c775ec12c/mc/position/campus?acotycoCode=hugrvk官网用内推码:hugrvk:https://wecruit.hotjob.cn/SU62d914f10dcad43c775ec125/pb/school.html?postName=%E8%A7%86%E8%A7%89
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mq2:我倒是觉得这种敞亮一点好。能接受就去不能就不去呗。 完了跟现在“正常”公司一样,hr说的天花乱坠,进去一看根本就是996核动力牛马,想走又没应届生身份了。岂不是更糟。
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