2019-09-27
在牛客打卡4天，今天学习：刷题 20 道
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02-17 03:45
已编辑
武汉科技大学 前端工程师
小厂前端面经
全程问项目，结合问一些八股，感觉还有很多细节的东西没讲好。 自我介绍 讲讲项目 问动态路由及使用场景 如何根据用户权限动态添加路由？ 状态管理怎么做？ 为什么用vuex而不是pinia？ 项目的大规模数据渲染性能优化怎么做的？ 虚拟滚动具体说说？ 为什么不用第三方库实现？ 路由懒加载怎么做的？ 为什么能提升性能？ h5的vant在项目里用了哪些组件？ 移动端适配遇到过哪些兼容性问题？如何解决 1px 边框问题？ 讲讲支付功能怎么做的 有没有轮询吗？ 你在导师项目组只做前端吗？项目组里面协同开发有没有用git？ 反问： 做的具体业务？ 有人带吗？
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02-16 15:26
TP-Link联洲国际_人力资源部_HR(准入职员工)
TP-LINK内推TP-LINK面经
面经；(7.19座谈会，7.31oc，sp+5)岗位：系统硬件工程师（杭州）面试轮次：三轮/终面/主管面p.s. 万万没想到，从投错岗位到二面答得非常乱，居然还能进终面，这就是学历厂吗二面经历见个人主页上一条动态面试流程(共30分钟)：1. 自我介绍2. 项目/实习经历介绍（这里我只放面试官提问的内容）1）某半导体厂的封装设计工程师（本人现在正在实习的岗位），主要做车载SiC的散热pin-fin的结构优化设计，涉及CFD仿真与CAD制图2）导师公司的结构工程师（实习结束），做一些结构件的设计，包含动力学与运动学仿真3）工程训练竞赛物流小车（二面问过）3. 项目/实习提问（主管面不太聚焦于专业知...
TP-LINK
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校招
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超多精选岗位
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今天 15:39
百度_C++
刚入职场我好怕怕
咳咳不要怕，咱就简单聊聊职场上哪些行为很加分，怎么快速融入进去主要就分为两个方面吧工作和人情世故以互联网公司为例哈像我们newcode的新人们留个好印象是不难的，但是很重要，不过这种好印象能否去争取到好绩效之类几乎不太行，大家可以关注一下嫡系文化之类的hhh（咳咳扯远了）作为刚入职的新人或者实习生工作中1.真诚，算是永远的必杀技吧，工作比较认真，向人请教问题的时候提前准备好2.技术积累，比如高质量代码以及注释、技术评审时积极发言，主动去了解技术细节，能提出一些建议之类的（当然这种就比较难了）3.主动去尝试一些新方向、新技术，给组里做个新人分享技术分享之类的(也不简单）。4.汇报工作进度（听过卷...
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