选定了

再发个石头吧，牛友很感兴趣。二面全程共享屏幕手机：会问增强手机强度防止掉落损坏用什么方法；电池与后盖为什么留有一定间距；让你现场对手机外壳强度做有限元分析。边刷：任务书写的一塌糊涂，模棱两可，读不懂题，误解题目很正常，和咱们水平无关。你多半理解错，然后再给你两天时间改，改完发过去给你挂。这个公司最大的槽点就是一直拖你时间。 #机械制造笔面经# #牛客创作赏金赛# #机械制造2024笔面经#

9月份面的，现在还没有消息，估计凉了，要是他能给我我还挺开心的，因为听说之前是属于国家电网的，21年与其他的公司合并了，不属于国家电网了1.自我介绍2.问项目相关的问题，我写了两个项目，两个项目都问我了，每个项目大概三个问题，只要学了就能答上来3.最后问我，学得最好的语言是什么，我说是C，就问了一个C语言的八股，指针和引用的区别是什么，就没别的了唉，不知道是因为面试没过，就直接没消息了还是怎么样。

石头科技机械结构工程师一面  一开始首先介绍了公司的大致情况，然后就是问你的优势，之后就是问你简历上的项目，马达的选型，如何确定重心等等。二面  一面过了没几天就发笔试题，手机拆件以及边刷设计，由于之前没有学过creo，基本是边学边设计，明天晚上睡前脑袋都是想着如何设计，被折磨了一个星期，最后一天为了赶进度一天只睡了三小时，好在还是最后赶上了。手机设计（自我感觉做的不是很好）：共享屏幕问你手机为什么这样设计，怎么样防跌落，堆叠问题。电池如何固定，当时电池固定设计的不好，直接现场改，我简单说了下大致改法，然后就跳过到边刷设计。边刷设计：跟面试官说了一下设计的原理，以及如何实现，这道题讲完原理后面试官说设计的挺巧妙的，还问了设计了多久。然后就是反问环节，问了面试官这算是三面嘛，只算是二面的附加面。等了两三天后hr问我本科和研究生成绩单，然后下午通知我笔试通过，估计是边刷设计的还行加分了。过了两天hr打电话通知终面，当时有点疑惑，不是说好的四面，怎么就突然终面了。终面   ok，到了终面了，面试官进来没有打开摄像头，然后叫我做了个简单的自我介绍，问了我的优缺点，以及问我项目中做过什么设计，让我用ppt做出来发送给hr。期间面试官打开摄像头，我看到面试官在外面走路，应该是拿着手机面试，不知道是不是听不清，拿着手机往耳朵靠，然后又把摄像头关闭了。整个面试过程七分钟左右，没有反问环节，直接挂掉。（这么不尊重面试者的嘛？？？？）。面试结束后，立刻将自己的机构设计做好，然后发送了过去。过了两天，hr通知面试不通过。  整个面试流程下来就是非常的漫长耗费了我半个多月的时间，以及最后的终面感觉非常的不尊重面试者，就是被他们玩弄于股掌之间。做笔试的那一周基本没有时间做其他的，总之就是十分的ex人！！！！ #机械人面试中的常问题# #机械结构工程师#

工作压力大，KPI达标的要求很高。老员工们在公司里抱团，内斗厉害，项目进度常常被拖慢。每天还得在一个老旧的OA系统上打卡，不打卡就扣工资。很多老员工天天摸鱼，逼着新来的加班。加班费没有，所谓的调休也没有任何保障。总之，祖龙娱乐的内部管理混乱，根本不在意员工的想法，流程也慢