各位佬给点建议吧，求求了🥺

bg 985本硕博 医疗相关课题，面试站点北京站， 8月多就投迈瑞南京了，但是流程推的很慢，9月中旬三轮面试面完了，然后九月底的时候问hr说是博士总共4轮面试，所以就在等，等到现在也没信。硕士师弟北京站线下都面完有的发offer了，这种情况是不是凉了呀，有没有同北京站的博士UU或者其他佬解答一下，不懂，疑惑🤨#迈瑞##迈瑞秋招#

11月这两个岗位比较缺人，大家还没投的继续试试！大模型产品经理（北京）职位描述：1.负责大模型ToB业务的规划设计，包括ToB产品的设计迭代以及关键项目的落地；2.根据落地场景把控大模型优化方向，设计大模型产品效果评估指标体系，参与产品的评估、验收相关工作；3.与基座模型、研发、设计、销售团队紧密合作，高效协同各方资源，保证项目高质量交付；4.关注行业及竞品最新动态，输出市场调研与分析，为产品优化提供有效建议。职位要求：1. 计算机相关专业本科及以上学历；2.有责任心和owner意识，有优秀的沟通和协调能力；3.具备优秀的自学能力和独立思考能力，善于思考和表达自己的想法，具备良好的团队合作精神...

7月中旬开始，到10月底结束秋招，网申130+家公司，面试60场左右：通过1、格力电器：提前批，两轮线上面试，8.8拿到正式的offer2、汇川联合动力：提前批，历时最久，7月中旬第一轮面试，直到9月底才进行第三轮线下面试，sp3、OPPO：一轮技术面 +二轮主管面 +三轮HR面，sp4、韶音科技：提前批，一轮HR面 +二轮技术面 +三轮主管面，sp5、安客创新：两轮专业面试，一轮主管，一轮HR面试，sp6、比亚迪：部门换来换去，先是弗迪电池，然后是工艺，最后是十五事业部五部，线上7、赛力斯：一轮HR+主管面试，薪资太低，直接拒了，线上8、中联重科：提前批，统一定薪，一轮面试，线上9、东风岚图...