有没有华为HR捞一下呢

怎么看自己适不适合当程序员？

之前做的9.27的笔试全是图论差6分败下阵来 正常难度应该过笔试问题不大 想找一个华为hr捞捞我二次机试bg：211本西工大硕 两段实习（JAVA后端和数据库内核） 竞赛有一些很水的国奖省奖 有意向的华为hr们欢迎私聊我要简历

10.25一面，原定30min，实面18min，KPI面。没有收到后续1、自我介绍2、看项目中用到了rabbitmq，说下它的主要作用答了解耦、异步和削峰3、如果建立了联合索引（a,b,c）现在查询条件顺序是c，b，a会用到索引么4、对于两个字段的or查询，如何保证走索引，例如查询name=？or student_id=?没答出来，就说给两个字段都建索引呗，面试官表示好像不太行5、看你简历有用到分布式锁，用的哪种实现6、项目中写了es，数据是怎么导入es的回答分页查询，使用线程池导入...7、直接连接的数据库和es进行导入的？用的什么jar包连接的有点无语，jar包名字记不住...8、Spring Cloud用的是阿里的那套还是什么，用到哪些组件9、Gateway路由分发的策略10、微服务之间的调用是怎么实现的知道吗11、服务A调用服务B，会经过nacos么12、有用过别的组件么回答都写在简历上了，没用过别的反问：1、面试流程两轮技术+hr2、有什么要 改进的地方，给些建议说招聘后端开发工程师看的是对这些技术的掌握程度，包括对技术选型上的一些思考，比如你项目中用到了rabbitmq，那思考过不同的消息队列之间的区别吗，比如说项目中用的是redisson实现的分布式锁，有没有考虑和其他实现方式的区别。（这里我非常不解，为什么他面试中不问我这些区别，点评却要说这些）。#顺丰##顺丰科技##一面##一面凉经##kpi面#

请问大家顺丰状态码变30postDistribute是false是不是挂了