#社招内推# 微策略招聘ING !!!找我内推~~~ 

坊间传闻,在杭州存在着这样一家公司,和互联网大厂相比,规模不算大,也不算出名,节奏没有那么快,但却深深吸引着一群志同道合的人,还被众多候选人口口相传,渐渐成了很多人梦寐以求加入的公司。

这家公司就是 - MicroStrategy 微策略~
目前大量岗位在招,不管你是擅长java, c++, 还是web开发,只要你有1年或以上相关开发经验(实习经验也算的~),适应英文办公环境~
就来聊聊吧~!

我们的福利:
有竞争力的薪酬:具有竞争力的基本薪资和绩效奖金
完善的福利制度:法定五险一金,优质的商业医疗、人身意外等综合保险计划,同时我们为员工的家人提供附加的商业医疗、意外保险,确保员工及家人的综合医疗及意外保障,还有年度体检、节日贺礼、入司周年礼、生日大礼包及各种祝福奖励
弹性工作制度: 10 - 20天带薪年假,2天疫情个人假,10天带薪病假,每天现磨咖啡、新鲜水果、健康小零食供应
多彩的生活:每日工间操,健身房,年度旅行,定期团建,各种俱乐部活动等
丰富的培训:5 - 6周的Boot Camp培训,新员工将对商务智能、产品性能、前沿技术有更深的理解;1对1 Mentor 指导,帮助新员工更快融入工作;英文和时间管理等培训提升个人软技能
国际化的工作环境:跨文化工作环境,各国员工和团队紧密合作

面试流程:
我们的故事从你投简历开始~

1,简历发送至 我 邮箱:yuahu@microstrategy.com, 主题: Skillset(Java/c++/web) + X年经验/2021硕士 + 学校 + 专业 + 姓名 + 牛客,
2,在线测评(Coding/Analytic/English)
3,一轮技术面试,
4,Manager/HR interview
5,Offer,
6,On board

PS: 有任何疑问,也可邮件咨询~ 或加我微信 hu911116了解~(微策略 Taylor)😍
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群星之怒:1.照片可以换更好一点的,可以适量P图,带一些发型,遮住额头,最好穿的正式一点,可以适当P图。2.内容太少。建议添加的:求职意向(随着投递岗位动态更改);项目经历(内容太少了建议添加一些说明,技术栈:用到了什么技术,还有你是怎么实现的,比如如何确保数据传输稳定的,角色注册用到了什么技术等等。)项目经历是大头,没有实习是硬伤,如果项目经理不突出的话基本很难过简历筛。3.有些内容不必要,比如自我评价,校内实践。如果实践和工作无关千万别写,不如多丰富丰富项目。4.排版建议:建议排版是先基础信息,然后教育背景(要突出和工作相关的课程),然后专业技能(一定要简短,不要长篇大论,写你会什么,会的程度就可以),然后是项目经历(一定要详细,占整个简历一定要超过一半,甚至超过百分之70都可以)。最后如果有一部分空白的话可以填补上校内获得的专业相关的奖项,没有就写点校园经历和自我评价。5.技术一定要够硬,禁得住拷打。还有作息尽量保证正常,不要太焦虑。我24双非本科还是非科班,秋招春招各找了一段实习结果都没有转正,当时都想噶了,最后6月份在校的尾巴也找到一份工作干到现在,找工作有时很看运气的不要急着自我否定。 加油
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昨天 19:36
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门头沟学院 C++
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创作者周榜

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