前言 2025届春招即将在3月开始，这也是我们以应届生身份找工作的最后一次机会，很多同学在秋招中没有拿到一个满意的offer，也有些同学由于考研并没有参加秋招，春招的hc相比秋招会减少至少50%，因此求职竞争压力会更大 作为一个2023届毕业的师兄（拿到过字节、阿里、滴滴、美团等大厂数据开发的offer），今天有一些求职经验想要跟大家分享 制定学习计划 春招距离现在最多也就3个月时间，必须制定一个明确高效的计划，这样才能够有机会拿到中大厂offer 在此，我给大家制定了一份学习计划，不一定适用于所有人，可以根据自己的实际情况进行调整 "借"简历 可以借鉴其他数据开发同学的优秀...

明年七月份去上班，爽玩大半年了

时间线11.2号入池  11.13号接口人电话   11.26hr保温   12.12接口人告知审批通过，12.16hr电话谈薪12.17意向书#机械制造薪资爆料#

面经：1.‌简历筛选‌：‌公司收到简历后，‌由HR初步筛选，‌符合职位要求者进入下一阶段。‌2.‌技术笔试‌：‌通过简历筛选的候选人需要参加公司组织的技术笔试，‌考察技术能力和解决问题能力1。‌笔试内容可能涉及编程语言、‌数据结构、‌算法基础等。‌3.‌技术面试‌：‌笔试合格者将进入技术面试环节，‌由公司技术团队进行面试。‌技术面试主要考察候选人的技术能力、‌项目经验和对技术趋势的理解。‌面试问题可能包括候选人开发过的项目细节、‌技术难题解决方案、‌对新技术或框架的了解等。‌4.‌素质面试‌：‌技术面试合格者将参加素质面试，‌由HR及部门负责人进行面试。‌素质面试主要考察候选人的沟通能力、‌团...