面试最后一个环节一般是反问环节，面试官会问我们有什么想问的吗。回答没有想问的是万万不行，会显得对这个岗位没有很大的求职兴趣，对面试也没有走心、思考。此外，反问环节是更多了解招聘岗位、所属团队的机会，毕竟面试是双向选择，我们也可以利用这个机会去问自己比较关心的问题，比如晋升、团队氛围、领导管理风格等。虽然这看上去需要临场发挥，但实际上事先能准备部分问题的，当面试时没有想到其他问题，就可以用上提前准备的问题。可以分为三类问题：1、灰色问题2、安全问题3、胆大问题1、灰色问题关于“灰色”，我的定义理由是可能是踩雷问题，也可能是安全问题，需要根据面试前面环节的具体情况来判断。比如“岗位的具体职责/内容...

如图，社招，其实我没和他说的是，我下午刚好有京东其他部门的面试😋

运维工程师技术面试题目：在 Linux 系统中，如何查找占用 CPU 或内存过高的进程？说明top、ps等命令的使用方法和区别。请解释 OSI 模型和 TCP/IP 模型的主要区别，以及各层的主要功能。MySQL 中索引的作用是什么？有哪些常见的索引类型？如何优化数据库查询语句以提高查询效率？如果要求用 Python 或 Shell 编写一个脚本，实现定时备份服务器上的重要文件，你会如何实现？常用的服务器监控工具有哪些？如 Zabbix、Prometheus 等，说明其工作原理和基本配置方法。Ansible 和 Puppet 都是常见的自动化运维工具，它们的主要区别是什么？请举例说明如何使用 ...