其实最难的不是offer，而是进入了公司，发现累的要死，很多同学进入了工作后，朋友圈就没有更新过了，所以大家在签约的时候一定要打听清楚！ 目前的重点还是先尽量投，尽量拿到！offer就和抢演唱会票一样，抢完第一波之后等回流了，大佬拿着再多意向书，最后也只能签一个，，越厉害的，拿的offer越多，且都是非线性增长的，只要上面的人释放完意向，紧接着链式反应，大家都会有有offer的另外投递不同岗位需要根据JD准备不同简历。不同岗位对岗位要求不一样，写简历一定要根据JD去更改简历，这样才能做到符合岗位要求，不会连HR筛选都没过；内容要尽量充实，能够反映个人能力或特点； 内推直接看这里【岗位类别】项...

🤡 断档太久是我无法胜任这份工作的理由吗 #考研失败就一定是坏事吗？##hr##找工作#

10点原本要面试个小公司运营岗，准时上线后等了2分钟面试官进入了会议室，没有开摄像头，听到她那边很嘈杂，然后！！！对面和我说:"同学不好意思，我现在发生了交通事故，今天上午没有办法进行面试，等下我让hr重新给你预约时间，希望你理解。”听到这句话，我脑子宕机了几秒，然后马上说注意安全，面试下次再约，对面就挂断了！原本以为是段子，没想到这么小的概率也能让我碰上了，没想到对方还挺有礼貌，亲自上线和我解释，已经重新和hr预约下周面试了啦