正式工资甚至不如实习工资

今年秋招的严峻性就在于，我一面过了，因为发了测评，测评也过了，因为发了集团统一笔试，集团统一笔试也过了，因为集团内其他单位发了面试，所有都过了但就是没后续。还有面联通，一面不问技术就问我是哪人为啥没实习，反手就给我调剂到客户经理了。市场上求职者过于饱和，企业筛了又筛嘴都笑歪了。 #无实习如何秋招上岸#

工作一年多，一直在同一家公司，互联网，薪资待遇很好，在同龄人里可以算得上不错的，纯结果导向，一直就是不停有人拿鞭子在你后面追着你要业绩要kpi，每个月都要比上个月好，维持现状也是失败。其实工作强度没有特别大，纯工作加班不多（但会经常晚上开会到很晚），个人能力也还凑合过得去短时间不会被优化，但就是莫名其妙越来越抑郁，越来越容易崩溃，一点小事都会疯狂想辞职，昨晚想到又要上班失眠一整晚，每天睡五六个小时起来再通勤一小时，到公司就是饭也不想吃水也不想喝，什么简单的消息都不想点开处理，原以为有钱一定会有快乐，但真的拿很多钱以后反而痛苦直线上升，现在还没有涨薪前的身心状态好，就是被困在不断的日报-周报-月...

各位大佬们本人女生，不想太累，不想加班，但是又很担心以后失业，以及不好跳槽现在有俩个选项，都是在上海一个是积塔，给的岗位是技术研发，但是工资很少，以后很好跳槽，但是估计比南芯会累，加班有规定时间，加满就可以调休另一个是南芯，给的岗位是量产良率工程师，很轻松，不加班，不打卡，六日双休，给的还多，但是我担心以后失业了，以及不好跳槽请各位大佬们给给意见

转正后，工作强度一下子上来了，开始接手一些复杂的bug，压力挺大的。工作制度上，早上9:30必须到岗。还有加班餐的规定，吃了就得在公司待11小时，不吃也得待9.5小时，感觉有点炸裂。而且，绩效工资占比超过50%，绩效一低，工资就缩水了。挺无语的说实话