面试流程：一面  25min1、介绍一下项目，你负责了哪些部分2、说一下项目的亮点和难点3、java的特性，什么是继承和多态，是单继承还是多继承4、有用过泛型吗，讲一下5、什么是反射，有用过吗6、springboot的常用注解7、springboot相比spring的优势8、系统里怎么使用mysql的->spring data jpa9、在做项目中遇到很复杂的需求怎么办10、平时有遇到过经常加班的情况吗，怎么平衡的11、反问美的二面 15min（感觉二面就是HR面了？）1、自我介绍2、说一下你的项目3、说一下项目开发的流程4、聊天5、反问#美的集团2025届校园招聘【企业介绍】集智能家居、楼宇科技、工业技术、机器人与自动化和创新型业务五大业务板块为一体的全球化科技集团，世界五百强企业【招聘岗位】涵盖信息技术、研发技术、财务金融、管理等八大职业群，海量岗位任您选择 【招聘对象】2025届高校应届毕业生国内本硕毕业时间：2024.9.1-2025.8.31国内外博士毕业时间：2024.1.1-2025.12.31 【工作地点】佛山、合肥、上海、广州、深圳等40+海内外城市 【投递链接】https://careers.midea.com/【专属内推】M100004（内部推荐→选择mvp推荐→填写：M100004，简历优先筛选，后续有疑问或者流程问题欢迎随时联系）使用内推码简历优先筛选，有任何问题包括进度查询可以私信我，内推后在评论区留言【姓名缩写+岗位】，方便捞人和确认投递状态

抄我面经就算了，连投递记录都抄？我真的服了，本来就是一个共享交流的平台，既然这样那就别共享了。面经的话我先留着不删，之后看心情，估计也会慢慢删掉的，所有的面经我就自己记录着，本来也没想干嘛，被白嫖就非常不爽了。

美的测评延期到16号，后来没做，现在系统还没显示进入人才库，之后应该也不会安排面试了，主要还是测评题太多了，一点都不想碰#美的求职进展汇总#

假如我们可以打开上帝视角，每次重试，我们都知道再多一次/n次重试就可以成功，那么我们的重试次数应该加多少呢？假设有一个大量用户操作的场景，必然会面临大量重试，那么下游是否允许出现这么多次调用失败呢？大量的调用失败是否会造成灾难传递呢？接下来，我们引入服务雪崩和服务降级，以及服务熔断的机制，再来解析一下这个场景同样，每个场景我们都打开上帝视角，假设我们重试到第n次一定会成功，那么进行n次重试会对我们的系统造成什么影响？1、用户请求刚进入系统后，假设需要获取一个公共的分布式锁此时意味着有更多的用户同时进行重试造成锁竞争更激烈，同样大量的用户重试也会造成大量的压栈操作，对JVM的内存造成冲击2、主链...