科大讯飞飞凡计划面经

腾讯cdg三面：做了一道最长递增子序列的题，虽然是力扣hot100，但是我并没刷完（汗颜），花了近一个小时做完。做完后随便问了问其他，出结果果然挂了。腾讯云：腾讯简历捞得很快，本来我心灰意懒，不是很想继续投实习，但是腾讯云马上捞了我的简历。腾讯云一面：面试官主要在问我项目内容，涉及数据库、cpp、操作系统、数据结构等，有一些东西不会应该也不要紧，譬如join table的几种方式，关键要让面试官认为你足够机敏灵光。后面做了一道滑动窗口的题目，我很快一遍通过了。总体感觉和面试官聊得还算投机，面试官也对我比较有兴趣，结果也是通过了。腾讯云二面：感觉很不好，面试官没开摄像头，有嘈杂人声，疑似并不太尊重人。全程没有做题，不断地问你对某种技术的理解之类。譬如问我对cpp智能指针的理解，我对神经网络和大模型的理解，对Linux网络通信io类型的了解，描述网卡发送数据到应用处理回信的流程，等等。有些问题我不太懂，有些问题没说清。不像一面面试官是不断地对某个主题进行追问，这个面试官就是纯问，问各个方面的问题，然后听你的回答。我反正不太喜欢这种风格，面试官扔一个问题出来，把自己摘出去，然后听你一个人在那balabala地作答。面试全程不到半个小时。最后也果然如我所料，结果出的很快，挂了。话说我每次面完都能猜到是否能通过，四舍五入我也算自己的面试官了。体验过不少面试了，后续也大概不会投入精力到实习投递了，所以牛客上的少是肯定的。

bg 双非本211硕2月多投的某个人才计划，后面走的实习生面试流程，hr说是留用实习但我没查到这种说法，好像说鹅厂内部已经不区分实习类型了？ 一篇ccf b论文一作 音乐方向 3.6 第一轮同事面，聊了下自己论文，介绍论文motivation、模型架构的选择等等。聊了下实现的时候遇到什么问题。 问了一道场景题：如果在音乐中希望控制生成某些时间节点能有重鼓会怎么做（开放性） 手撕了个树的层次遍历，自己开ide写数据结构...

背景：学院本非科班，211 计算机科班硕，求职方向后端开发工程师，两段知名公司六个月后端开发实习，实习转正的 HC 被通知没有了，因为自己很犹豫要不要签，子公司效益不好工资低到离谱，和 HR 沟通一个月的考虑时间，但是后面组内项目缺人没和我沟通找了个外包把自己名额用掉了，现在自己连保底都没有了。早期只投递知名公司，写论文占用了很多精力，但是发现知名公司的竞争非常大，投递了 50 多家，收到 7 家笔试，4 家面试，基本上止步二面就没有后续，现在很多国企银行都截止报名，大公司的流程基本上也结束了，开始投递之前没有太关注的中小型公司，到招聘软件上海投，社招一年的自己也投，无头苍蝇一样不知道怎么办了。

3.8笔试 一志愿被挂 被客户端捞3.26一面 当晚约二面4.2二面 第二天hr打电话问情况4.9 offer感谢团子😋😋😋