tplink座谈会后多久oc啊

近日，腾讯宣布将对员工职级体系进行改革。有以下几个关键点：1. 职级信息隐私化：从现在起，员工的专业职级将不会在企业微信中公开显示。这就意味着，除了你自己，没有人知道你的职级。这样的举措，无疑是为了营造一个更加平等的工作环境，减少不必要的等级观念。就像字节跳动一样，隐藏职级有助于减少职场中的“看人下菜碟”现象，让每个人都能在平等的氛围中发挥自己的最大潜力。2. 晋升周期规范化：所有职级的最短停留时间统一调整为1年，8级及以下职级的晋升周期从半年延长至1年。这一改变，对于校招生来说，意味着他们需要更长时间的积累和努力才能获得晋升。这样的调整，一方面可以减缓公司的薪酬增长速度，另一方面也有助于减少...

让你不开摄像头

本人末9硕，基本从8月底开始正式投简历，来来回回大概70多份，目前只有一个oppo成都的offer，那边也在催三方了，自己也准备签了。简单分享下oppo时间线吧。8月1号投递，8月10号测评笔试，8月22号一面，8月26号二面，9月4号三面，9月11座谈会，9月12oc。面试体验挺好的，问的问题也很常规，一二面都是围绕简历项目来问，三面是常规hr问题（多说一些对oppo的了解应该会有加分，我当时说挺多的，因为我平时也刷b站的数码视频比较多）其实感觉自己运气还算不错，oppo是我正式投的第一家，但当时根本心思都不在上面，群里转了个链接就随手投了下，后续半个多月也一直没投简历，直到20号oppo给...