《实习:如何让自己的简历直达用人部门》
这次主要介绍投递的渠道:
1.发挥社交能力,活跃多个群聊,认识很多业务的正职或者实习生,真正的互联网大佬是完全活在互联网社交中的哈哈哈!通过他们投递的简历,一般是完全业务直面的66。(ps:注意!盗取简历经历的人!!!)
2.多关注一些公益性的求职平台,一些比较好的公众号(强烈推荐4个❌❌❌……**************),还有牛客网,是业务比较喜欢直接发布招聘需求的地方。
3.就是通过hr去挖掘资源,很多实习岗位的hc都是hr先知道的,如果能够去尝试认识一些比较 nice的大厂hr,你获得的信息量一定是远超其他人的 #23届找工作求助阵地# #实习# #内推# #校招# #春招#
ps:有很多广告策略产品、工具产品的大厂实习俺不知道发在哪里,有人有投放渠道吗
2023-03-14 16:33 海南
1.发挥社交能力,活跃多个群聊,认识很多业务的正职或者实习生,真正的互联网大佬是完全活在互联网社交中的哈哈哈!通过他们投递的简历,一般是完全业务直面的66。(ps:注意!盗取简历经历的人!!!)
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2023-03-14 16:33 海南
全部评论
哪些渠道呀 被吞了
简历内容需要补充更多教育、工作、项目经历和技能,还有提升空间,可以优化过往经历等模块,具体优化项及修改方向请点击查看。
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