6.19软件测试面试

第一次面试问题总结1. 自我介绍2. get和post区别3. 测试方法4. 测试流程5. 关联问题6. 项目遇到什么问题7. 登录怎么设置测试用例8. Linux命令9. 实习时长什么的10. 短期规划11. 冒烟测试12. 自动化框架的搭建 ​​​

职位标题：数字IC后端（软件测试）职位类别：软件测试招聘人数：20工作内容：完成netlist到GDS的全流程工作，完成floorplan, place&route, timing closure, power an alysis, physical verification（有完整培训流程，可快速上手，诚邀软件测试转芯片的同学），有一定的debug能力，能够及时反馈问题。每月薪资： 15k~30k职位福利：1、双休制，偶尔加班（根据项目进度来定）2、入职购买五险一金＋＋周末加班2倍工资（周末加班不强制，看个人意愿）3、大厂待遇，项目稳定，个人瓶颈期可申请挑战新项目，晋升空间广，办公...

第一次独立负责测试一个模块，每天跟前端、后端、产品对接，确认需求/排查bug/提出优化。由于项目上线时间急，最近大家都没少加班。好在也是有所收获。给大家说一说我在这次项目中学到了什么(面试会问)【缺陷记录】这个在线表要记录的内容包括：走差时间、项目模块、问题描述、截图、问题类型、问题状态、优先级、处理人…其中，问题类型大致分为Bug、UI、UE、业务。UI是界面设计问题，UE是用户体验问题(影响用户体验的问题都可以提优化)，业务就是功能不符合业务逻辑、不太合理的地方(不确定可以找产品确认)，其他的大部分都是Bug。除此之外，优先级也是很有必要标注的。一般影响祝主业务的问题优先级为P0，这就是开发需要优先排查、解决的问题。【沟通问题】我们项目组是临时成立的，除了师父和产品，其他人我都不太认识。最开始测出问题了也只敢私发给师父，不好意思在群里提。之后怕影响上线，在群里大胆开麦。然后就是后端、前端轮流找我…好在对于我自己提出的问题，能熟练地给他们提供相关参数，加上开发小哥很好说话，沟通就挺顺利的。在业务问题上，和前端出现了争议。他貌似认为我没搞懂那块功能的逻辑(我当时:正常逻辑怎么会是那样了)，然后没回复他，直接找产品确认我的想法了[doge]果然我才是正常逻辑。比较有压力的事，我需要隔几个小时就在群里艾特相应的处理人，催他们进度[扯脸H](师父说不要不好意思，大家是团队合作)目前呢进入生产环境的验收阶段了[吧唧R]这周的班应该加得差不多了 #实习# #正在实习的碎碎念#

1. 还主要跟你聊一下技术这一块啊。嗯，好的。嗯，那要么你先进行一下自我介绍好了。2. 那我们简单聊一下关于测试的一些基础知识。嗯，好的，然后我看你的校园经历里面获得的奖项都是关于程序设计的，就是相当于开发类的嘛。那你为什么想做测试行业呢？3. 然后你能简单给我介绍一下这个项目，并且列举一下它这个项目里面你测试的哪个模块，然后印象比较深刻，找出了哪些缺陷吗？4. 那我们简单聊一下 MySQL 的一些基础知识，然后如果你查询表中指定的列用什么？5. 比如我给你一张学生表，让你查出姓名和年龄？6. 如果给列名起别名？7. 如果去掉重复的列值？8. 如果我查，就比如我查学生的成绩在 90- 100 ...