我觉得一个好的offer应该满足以下几个特点，提前声明：这些判断要素都是极其主观的，比如薪资你自己觉得高那就是真的高，不需要和别人比较。好offer的几个特点如下：1.薪资高福利待遇好；2.部门稳定不裁员；3.离家近；4.晋升快；5.工作内容方便跳槽（毕竟跳槽才是涨薪第一动力）。你可以根据上面给出的几个特点来扪心自问自我诊断一下自己拿到的offer怎么样，然后来进一步决定是否春招继续征战。自评表如下：1.自己offer满足上面0个特点：我的评价是惨，想方设法抓紧时间冲春招吧！2.自己offer满足上面1个特点：手上的offer很一般，有时间和精力最好继续冲一冲！3.自己offer满足上面2个特...

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一面技术面，面试官比较年轻，共23min1、面试官上来要求先说说你对思摩尔的了解2、自我介绍3、针对第一个项目的提问：项目背景？你承担的工作？你在项目中遇到的问题？你最大的收获？这些项目中设计的产品有在企业中应用过吗？没有应用的原因你觉得是什么？4、针对第二个项目的提问：在项目中成员有分歧怎么办？有人不配合怎么办？5、除了学校学习和项目科研的内容，你最近有学习过什么新技术吗？6、反问环节（最长的一次）面试官详细介绍了工作内容后续流程，还有总部的一轮面试寄感很强的一次面试，中途卡壳好几次，学习新技术那里也答得一坨思摩尔国际2025全球校园招聘火热进行中【关于我们】思摩尔国际（HK6969）成立于...