悲伤化为动力的邮件

#非技术求职现状#气死了，工作找不到，准备招一个兼职，结果有个神经病HR加我，一个招什么注册新用户的，说可以干长期，我在一段话前面打一个哈哈哈，问自己的身份信息不是只能注册一次吗（我就是问一下），他说我理解能力有问题，一大堆东西，说还招其他岗位，关键他也没跟我说啊，神经后面说我活该找不到工作，，救命，打工人疯可以理解，你不爽就去给老板两耳光吧，关我什么事儿啊，找工作不能多问问吗

宝洁面试真的很专业，问简历的时候会追问很多细节，让我自己有了更深入的思考，虽然最后凉了，但还是收获了很多面试流程：1、自我介绍2、英文提问为什么想来这里3、简历挖掘+八大问，实习项目目标的设定，校园项目的领导力体现；在实习这一块因为目标，涉及了很多数据，所以对数据也进行了深层次的追问(btw很多数据指标不是我能影响的好吗！！！)领导力也被challenge了，挖的很深，为什么会觉得这是领导力的体现，独特性在哪里，为什么是你而不是别人等等4、英文情景题-发布新品前发现竞争对手前置上了相似产品，该怎么应对？5、反问一天以后收到了拒信，不过这场面试“为什么"多到让我自己也有了更进一步的思考，哎...

9/15-美团-销售运营岗-二面过9/15-百度-管培生-产研方向-简历投递9/16-oppo-产品运营经理-一面9/16-科大讯飞-产品运营-简历挂9/20-传音控股-产品规划-简历挂9/20-海尔-智领生-全球经营-简历投递9/20-zuru-生产管培生-简历投递9/20-希音-供应商管理专员-简历筛选中#非技术投递记录#

都说公园20分钟效应能显著减少压力、消除疲惫，对于打工人来说，公园20分钟效应真不真我不清楚，但如果有20分钟不用工作，那确实快乐 到了公司喝杯咖啡认真高效工作20分钟会让自己进入相对有序的状态，一整天都会变得很有意义，轻松完成任务不在话下 漫长的下午工作累了，抬头和桌边的小绿植对话放空一下，此刻它就是本打工人的公园