26届双飞本一个面试没有，求优化一下

应该再做点什么比较好找呢，投了几个小厂都没回复

题目如下：输入一个整数序列，判断是否是有序序列，有序，指序列中的整数从小到大排序或者从大到小排序(相同元素也视为有序)。数据范围： 3≤𝑛≤50，3≤n≤50  序列中的值都满足 1≤𝑣𝑎𝑙≤100，1≤val≤100 输入描述:第一行输入一个整数N(3≤N≤50)。第二行输入N个整数，用空格分隔N个整数。输出描述:输出为一行，如果序列有序输出sorted，否则输出unsorted。解决这道题，我们需要两个布尔变量定义是否有序（从大到小，从小到大，相等都视为有序）bool a = true;boo b = true;这两个变量代表从大到小，从小到大，相等的情况。代码如下： int...

一志愿投的自动驾驶-应用软件开发，挂了；二志愿就软件开发部 C++方向，先是直接进池子；以为小米应该是没戏了，然后某天突然一看状态，发现被捞了。面试时长1h左右1. 上来手撕（实现一个String类，要求包含构造函数、含参构造、拷贝构造、移动构造、析构函数）（20min）2. C和C++的区别 （扯了10min）3. 自我介绍 （5min）4. 问简历上项目 （5min）5. 问简历上项目 （10min）6. 和面试官商业互吹 （5min）7. 反问 （5min）每写一个方法的时候，和面试官解释了一下它们的作用。然后C和C++区别，除了基本的八股上的区别以外，还扯了特别多MSVC和MinGW，还扯到了g++的开源库的维护。然后面试官一直说，你对这个C++的理解比别人高一档次啊，我反过来说，小米也很厉害，这些开源库的维护都能看到小米研发人员的名字。

摆脱学生思维刚踏入职场，最重要的是要迅速转换角色。以前在学校，作业做错了，老师会帮你纠正。但在工作中，没人会手把手教你。领导给你任务，你得自己搞定。如果遇到困难，千万别自己闷头苦想，赶紧去问问同事或者领导。记住，你要对自己做的每一份工作负责。不要害怕犯错作为应届生，大家都知道你缺乏经验，所以犯错是可以理解的。但关键是要从错误中学习，别再犯同样的错。领导看重的是你的成长和进步，而不是一开始的完美无瑕。学会寻求帮助刚开始工作时，可能会有领导带着你，也可能需要你主动去请教老员工。问问题时，一定要有礼貌，别直接开口就问。可以先称呼对方，比如：“张姐，我有个问题不太明白，可以请教一下吗？”结束时别忘了说...