23届计科转嵌入式

今天也要做勇敢的小孩呀， 做冷静的大人 有强大的内心

前言八月底，随着各家公司陆续公布自家公司的 HC，很多人纷纷感叹 “25届真的回暖了” 然而事实真的是这样吗？博主是一名 25 届双非本科的 Javaer，在2024的春招经历了近四个月的痛苦的求职之后，最终上岸一家学校本地的中小厂做后端开发。说起来对春招的回忆，那必须是灰暗的主色调。BOSS 直骗沟通600+，投出去四十分简历不到，只收到过四家面试。一家重庆的小公司面试完毕之后，感觉良好，最后却不了了之了。另外两家十分钟速通面试，被面试官狠狠地耍了一台。从三月到六月初，这三个月无数次怀疑过自己，摆一段时间然后又重拾信心开始投递简历，最终才找到现在这家公司的实习。拿着一个月3200的工资，偶尔...

不想学了，代码写不下去，八股背不下去了，不想投不想面，不想准备

项目的问题 目前有不少小伙伴在网上学习免费的项目来学习，但有个问题，就是一旦项目热度高了后，使用的人多了。面试官看的多了，也就会有所谓的“烂大街”问题。这要怎么办？ 目前网上的项目就已经很多了，各种各样的业务都有，其实最根本的原因不是在项目上，而是项目中要有核心业务亮点和解决复杂问题的落地方案 就拿设计模式来说，不少项目都是没有设计模式，或者强行使用设计模式，结果被人拿去面试了，面试官觉得你说的也不合理啊！明明不适用的场景，非得硬往上扯！ 另一个关键性的原因是业务中对于细节的把控不够严谨，让面试官一眼就看出你这个项目是个玩具，根本不是生产上真正使用的。 举一个例子：对于缓存和数据库的一致性的问...