重拾生活的平衡

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1.如果你的领导长袖善舞，那么大多数时候他不实干，如果你是实干型，你跟着要受很多苦。2.如果你在职场受了苦，那一定有某个甚至某些个王八蛋在偷偷享福。3.苦流向了吃苦耐劳的人，活流向了能者多劳的人，福流向了只会卖嘴不干活的人。4.如果你不是领导的嫡长牛马，那么你一定会受嫡长牛马的欺负。5.领导给谁资源和一手消息，就是把谁当心腹。6.如果你不确定自己是不是领导的自己人，那你一定不是。7.如果你的同事平时处的还不错，突然不搭理你，说明他在背后蛐蛐了你，以及别人和他也蛐蛐了你。8.如果你抱不上高两级领导的大腿，那么你只能受直属领导的气，没有尽头，除非离职。9.如果你的平级同事甚至低一级的同事、甚至新同...

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学弟刚工作不久，最近参加的项目中常常有同事吵架，昨天隔壁的两个同事因为项目的事情又声音高昂的开始了，搞得自己工作效率低下，摸鱼都没心情，结果项目负责人开始催进度，他发消息问我怎么办，我给了这些建议：首先，解决现在问题。你可以先过去和吵架的同事沟通一下，看看问题在哪里，如果是自己可以解决的，那么帮助他们推动一下，否则可以升级给项目负责人一起解决，探讨大家都可以接受的解决方案。其次，避免问题发生。很多时候事后复盘发现有些问题不仅涉及到项目，还涉及到团队，这需要和项目负责人一起升级问题到项目成员所在的团队或者部门负责人，尤其是涉及到人的问题，比如人的责权利等。最后，提升自己认知。工作上或者项目上有争...