#24届软件开发秋招薪资爆料#
虽然飞猪还没开奖,但是大概是拿这个级别左右的薪资。这个岗位是找组内师兄内推的,感觉有认识的师兄在还是比较靠谱的,但是飞猪的前景是不是有些不是很乐观,不知道该不该去
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佬面了几轮
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发布于 2023-11-03 16:42 江苏
算法就25吗,那开发不是低于25
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发布于 2023-11-04 13:55 浙江

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#中冶赛迪#一起揭秘中冶赛迪管理层精神控制的神操作:员工只知道干活,没有自己的生活,办公室鸦雀无声埋头苦干,发现不对劲就派去工地钢铁厂出差(3-6个月不等,风吹日晒,风险极高,空中坠物,高空作业和夜间作业)‌诱骗‌:通过欺骗的手段来招募和运作,伪装自己以避免被揭穿,逐渐灌输真实目的,使受害者逐渐接受其控制。(招聘985,211用央企的名头招聘名校生,不加班就pua员工,加班时长每月100多小时左右,不给员工喘息的机会。)‌排他/封闭‌:限制成员与其他组织或团队交流,强调只能在特定组织中获得“救赎”或成功,利用恐惧和排他主义来控制行为。(赛迪部长副部长抱团,控制员工思想及行为)‌胁迫‌:通过威胁、内疚和人格损毁等手段控制成员,使其感到内疚和自我怀疑,从而顺从组织的安排。‌关系控制‌:通过操纵关系来控制成员的行为和思想,使其依赖组织。(副部长拿捏房贷车贷员工逼迫员工拼命干活)‌信息控制‌:限制成员获取外界信息,逐渐改变其认知和行为。(拼命加班,造成员工两点一线,没时间和外界交流)‌时间控制‌:通过安排成员的日常活动,限制其自由时间,使其无法脱离组织的影响。‌报告控制‌:要求成员定期报告思想和行为,以便组织监控和调整其影响策略。#求职避坑##中冶赛迪##ai智能作图#
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