请教哪些公司秋招卡第一学历？

吐槽一下：企业微信是真忙啊，面试过程中，面试官还会被拉去开会，开局写完三道算法之后，硬是让我等了将近一个小时，体验非常不好....---#### **一、算法题**1. **二维数组处理**     - 题目描述：对二维数组按第一列升序、第二列降序排序后，求第二列的最长递增子序列     - 思路：排序后转化为最长递增子序列（LIS）问题，用动态规划或贪心+二分解决  2. **滑动窗口问题**     - 题目描述：维护一个窗口，保证窗口内字符不重复，求最大窗口长度     - 思路：滑动窗口+哈希表记录字符位置  3. **二叉树第K大元素**     - 题目描述：按左-根-右顺序收集元素后取第K大值     - 思路：中序遍历得到有序列表后直接取第K大（暴力解法）  ---#### **二、项目相关**1. **登录鉴权机制**     - 流程：手机号+验证码登录，未注册用户自动注册     - Token刷新：通过拦截器对非登录请求刷新Token有效期     - **追问**：       - Token生成算法？使用JWT（Header+Payload+Signature）       - Token唯一性保障？通过JWT签名和用户唯一标识  2. **数据库优化**     - 慢查询解决：检查索引失效、分库分表、SQL优化     - **索引原则**：       - 高区分度字段优先       - 联合索引遵循最左匹配原则       - 避免对长文本字段建索引  ---#### **三、缓存问题**1. **缓存穿透**     - 场景：请求不存在的数据（如非法ID）     - 解决：缓存空值+布隆过滤器  2. **缓存击穿**     - 场景：热点Key失效后高并发请求压垮数据库     - 解决：互斥锁（如Redis的SETNX）  3. **缓存雪崩**     - 场景：大量Key同时过期     - 解决：随机过期时间+集群部署  ---#### **四、多线程与锁**1. **线程安全集合**     - `ConcurrentHashMap` vs `Hashtable`：分段锁 vs 全表锁  2. **锁机制**     - 悲观锁：`synchronized`、`ReentrantLock`     - 乐观锁：CAS（如Atomic类）、版本号     - **区别**：悲观锁强一致但性能低，乐观锁高并发但需处理冲突  ---#### **五、消息队列**1. **选择RabbitMQ的原因**     - 轻量级、适合单体项目，对比Kafka/RocketMQ更简单  2. **长连接实现**     - 基于AMQP协议，通过心跳机制维持TCP长连接  ---#### **六、设计模式与AOP**1. **AOP应用场景**     - 公共字段自动填充（如创建时间、更新人）     - 实现：通过切面拦截DAO层操作  ---#### **七、反问环节**1. 实习生工作内容：测试平台开发，参与1-2个项目  2. 面试轮次：4轮技术面（按正式员工标准）  3. 改进建议：技术深度需加强（如Redis底层原理、锁实现细节）  ---**参考答案亮点**  - **JWT结构**：Header（算法）、Payload（用户信息）、Signature（签名）  - **索引失效场景**：对字段使用函数、类型隐式转换、模糊查询左匹配  - **CAS问题**：ABA问题（通过版本号解决）、自旋开销  - **RabbitMQ协议**：基于AMQP，支持多种消息模式（Work Queue、Pub/Sub）

自我介绍你对测开的了解?可以介绍一个你最近或者是你感觉，嗯，印象比较深刻的一个项目。具体讲一下，其中就是曾经给你带来一个比较大的挑战，对，你当时在做这个事情的时候带来比较大的挑战，然后以及你这怎么解决的过程。其实你对 Java 是比较了解，对吧？问你一个 Java 问题啊。好的，说一下那个 Java 抽象类和接口的区别。AOP的实现方式?string,string builder 和 string buffer 它们之间的区别讲一下那个进程和线程的区别。你讲一下什么是死锁，以及死锁的条件有哪些？你讲一下数据库事务的四个特性有哪些个。我们在浏览器的地址栏输入一个URL，会，我们回车之后它会把这个...

找工作，讲究的是匹配度，合适比好听的话更重要。来点真实的优缺点分析✅ 先说优点，毕竟这些是吸引人的地方1️⃣ 公司业务稳，产品硬，行业地位高Wi-Fi 设备全球第一，不是什么融资烧钱的互联网公司，是真正靠产品活着的公司，不会突然暴雷。出海业务广，如果你想接触全球市场，联洲是不错的机会，毕竟全球 170+ 个国家都有业务。比起那种 PPT 公司，我们是实打实造产品的，喜欢硬件、智能家居、通信行业的，这里发展空间大。2️⃣ 薪资待遇在行业里算不错应届生 15-25k/月（研发岗），市场、运营等岗位 10-18k/月，年终奖+项目奖金，到手还算可观。五险一金齐全 + 额外医疗保险，还提供免费体检，不...

省流：kpi面面试用的腾讯会议，面试官问能不能提前几分钟开始，我说可以。上来就是八股大礼包，C++、网络、OS、数据库问了个遍。之后就开始问场景题，比如如何100wqps的服务器获取前1h中访问次数最多的10个ip、如何实现腾讯地图(?)、100w个数如何取获取前10大等等。题一道没做，项目+实习问了不超过10min，而且全程没有任何引导，都是我自己在说。最离谱的是我全程摄像头都没开，他也啥都没说。最后不到40分钟结束。---------------------------------upd：给了二面😅，不过拒了