最近随着大家陆陆续续去到了实习的工作岗位上，于是我的私信里，被塞满了《吐槽》，例如：“去了两周了，一直是dirty work，没人带，要不要走啊”“薪资这么少，租房后赔钱实习，要不要继续啊？”“mentor要求我跟他们一个点下班，是不是在pua我啊？”“组里氛围比较僵，不开心，要不要跑啊”“感觉公司太小，没什么意思，要不要辞了再找啊”有这么多uu找到了实习，大斯兄还是很替大家高兴的，终于迈入职场感受职场但是发现大家都是在问我要不要润，大斯兄我实在难绷，大家还记得自己为什么找实习么？面对实习，你真的需要一些钝感更多心灵Massage、吐槽、避坑，可以来26届【实习交流群】，1w+26届uu们的选...

原来你被挂不一定是能力不够，也可能是颜值不够。。#职场破防瞬间#

机电面试流程一面（技术面）面试官：两位，一位是机电部门的技术主管，另一位是资深工程师。开场：面试官先让我进行了 3 - 5 分钟的自我介绍，主要围绕学习背景、项目经验以及对机电岗位的理解。项目提问：接着针对我简历上写的一个机电设备改造项目展开提问，比如改造的原因、具体实施过程中遇到了哪些技术难题，是怎么解决的。我详细讲述了因为原设备能耗高、效率低，所以我们通过更换节能型电机、优化控制系统来解决问题。在解决技术难题时，我们查阅了大量资料，请教了学校的教授，最终采用了新的控制算法实现了预期效果。专业知识考查：问了一些关于电机正反转控制电路的原理，以及如何实现电机的调速，还有 PLC 常见的故障及排...