情人节了，别再投你你那破简历了！你在求职平台把距离设置成「全国可投」，和HR打招呼的话术比前任的道歉还熟练，但只要你点完「立即沟通」，岗位秒变「已停止招聘」。没关系，你的能量超乎想象——被你海投过的公司都连夜扩招了。朋友们一个个脱单的脱单，拿offer的拿offer，你却缩在被窝里反复刷新邮箱，把「不合适」通知截图当情人节电子情书收藏。你每天一睁眼就群发打招呼，收到「已读不回」比暧昧对象还准时。一有面试邀约就点确认，甚至幻想着面试官会不会因为情人节而对你格外温柔。结果，面试官冷冷地问：“你为什么觉得自己适合这个岗位？”你心里默默回答：“因为我单身，时间多，可以加班。”情人节餐厅订座要提前三天，...

冲 本科春招

不用给我这么推 我进不去的

最近帮学弟妹看简历，发现大家在写简历的思路和方法上都存在盲区，所以我拿出一个简历优化案例，做分析解读，希望能帮到大家。原简历很棒的点有:1.明确的求职岗位意愿2.整洁干净的形象照3.使用STAR法则去描述项目经历而这份简历优化的思路可以从结构、描述两个角度入手:结构优化思路实习经历和项目经历其实在重复描述项目,把在"岐伯曰助手"的工作分散至两部分中描述。这容易在后续面试中增加沟通成本。描述优化思路1.原简历的内容超过了一页A4纸。同学想要面试的是互联网公公司,那么下面的信息不会对简历有正面提升,而是应该删除:1.政治面貌2.只记录框架API使用的个人博客文章3.专业技能(专...