满帮三面

呃，不算是技术面，但是还是问了我实习、项目。
问实习干了什么，为什么选择这家公司
问我实习公司他们这种开发结构能够优化吗？
为啥要做这么一个项目，针对项目还聊得比较多，主要问项目优劣的评判标准（我的项目还没测试完，主要是还在找一个工具能够测出log4j2的异步输出日志的时间），感觉面试官不是很满意。
学校经历，打了什么比赛，有什么奖，甚至问了擅长的体育、美术、音乐之类的（ktv麦霸）。
反问：
1.三面更倾向于技术面还是hr面那种，他问“你觉得呢？”还问我自己有信心吗，我靠，我自信心爆棚好吧，但是你不要我，我有不有信心有啥关系。客观规律不会以人的意志为转移
2.公司技术栈用比较新的吗，jdk多少，比如springboot更新了，甚至要求jdk17，集团是怎么看待的（肯定是不新且jdk8，但还是问了一下）
3.既然大家都等着别人先把新技术踩坑了，那到底谁在踩坑（答：创业型公司，没啥前朝业务系统）
4.多久有结果：一周内hr联系。
希望能过吧