刚面了秋招体验最差的一场……周六，面试官感觉已经面麻了，迟到了几分钟。一上来首先把我自我介绍打断了，我都快讲完了，他打断说你先不用说了。然后全程很冷漠+生硬，看我有点卡壳就说跳过。最无语的是到最后他问了一个问题，我还在认真回答，没说完又打断了，说“今天面试就到这里了，时间差不多了”，我说好的，然后他说嗯就这样，再见，就挂了视频。结束了。面试官甚至懒得介绍他们业务是啥，也完全不问我有什么问题。理论上他这样做，没有任何问题，一看候选人能力不行，快速解决战斗不浪费时间，没必要和我多费口水。但说实话，这一场面试让我真实地感到大厂是真的把人当机器和牛马，面试官面到麻木，对面试者没有任何耐心，还在周末加班，只想快速完成任务，也挺可怜的。而面试者，就像菜场的一块猪肉，一旦被发现有问题就被直接丢到一旁。其实我也有答得更差的时候，但是没碰到过这种类型的面试官，哪怕想把你挂了，对方也不会反复打断以及毫无互动。然后面试完几分钟内就直接给我挂了。同级别的大厂，面试体验和此次几乎是断层。A大厂组里大老板看我写不出算法，一行行看我代码，引导我改正；B大厂面试小姐姐认真科普面试流程；C大厂两位面试官都给我很好的评价说很看好我；D独角兽公司面试官和我互称您，非常客气；暑期刚开始投简历遇到的E初创公司技术官狠狠安慰我让我好好准备基础，可以多多拿他们小公司练手……虽然我知道其实人家的做法无可厚非，同为打工人都有难处，态度好是情分不是本分，但是还是忍不住觉得不舒服。还好已经面了很多场，有了心理建设，这次只是吐槽发泄一下……真无语。我是找工作，不是找气受……#面试官态度##面试体验感最好的是哪家？#

税友暂不匹配了 怎么好像没发感谢信 偷偷摸摸暂不匹配

#牛客在线求职答疑中心# 军工企业通常是哪些

刚入职场的小伙伴们，别太焦虑人际关系。为了一个回复，反复修改措辞，生怕一不小心得罪了同事，哪怕是说个“谢谢”都要加个波浪线，结果还是可能得罪人。其实，没必要这么紧张。第一印象才重要刚进公司的时候，想和老同事打成一片，没个把月是不可能的。所以，前期大家对你的评价不会太糟糕，只要你第一天没和同事吵起来（开个玩笑）。所以，刚开始的时候，做个正常人就好，客气一点，嘴甜一点，这个哥，那个姐，大家都会觉得你挺不错的。打造人设？nonono很多人说，家庭一般或者没背景的新人要给自己打造个高冷人设或者保持神秘感。其实，完全没必要。你不可能除了工作，完全不和同事说话聊天，聊多了总会有破绽，到时候反而更尴尬。毕竟...