最近大家一直在讨论反内卷，尤其是不少大厂，比如大疆，美的，联想等也开始旗帜鲜明的赶人下班或者反对996，来应对国外尤其是欧洲最近的强制劳动相关的法律等。周末和一个学弟加完班一起聊，感觉这些大厂好，我们讨论了不少，分享给大家：1.加班和大厂好坏没关系大厂作为公司，它的好坏不仅仅由如何对待员工来决定，还有不少外部干系人，比如客户，合作伙伴，供应商，投资人，监管部门等。如果一个公司给客户的产品和服务好，给合作伙伴或者供应商更多市场和订单，帮助投资人更好回报等，我们能说这个公司不好吗？2.加不加班属于个人不同选择每个人的背景和生活方式不同，对工作的期望也不相同。有人追求wlb，不能接受加班；有人追求快...

也去查了一下

3.14一面 85min1.warmup 自我介绍 为什么选择前端2.拷打项目 介绍一下是什么比赛，需求是什么？做了多久？ 首页的放大镜效果：设计思路？用什么设计的（figma）具体如何实现的？（css蒙版+监听鼠标位置）【问的很细，他不清楚的地方会继续问】【上次字节日常实习一面的面试官让当场复现这段代码，今天没有】 适配移动端了吗？（做了横屏检测，但手机上样式会乱）面试官立刻点开手机上看【遗憾地发现没有适配】 说一个遇到的困难？（说了一个由 在组件挂载时依赖父组件传递的props导致数据延迟 引起的问题）【组件prop传值不是很明白原理，以为不会即刻更新，...