简历求拷打！

🕒 岗位/笔试时间看很多人都收到二面通知了。

首先，工资一般在每个月的最后一天准时到账，绝对不会拖欠。还有个固定的13薪，年末会发80%，剩下的20%下个月再来，感觉像是过年时的红包。对于实习生来说，产品和技术岗位的薪资是400元一天，外地的小伙伴还有2000元的房补和一到两周的酒店过渡。接下来说说绩效考核。阿里用的是OKR，听起来高大上，但实际上很多人为了让OKR看起来好看，写得特别华丽搞得人都懵了。绩效考核一年两次，分别在9月和3月，考核前两个月大家都在拼命加班，项目进度能从0到100%，真的很拼了。绩效制度分为低、中、高三个层级。30%的人能拿到高绩效，60%的人在中间徘徊，10%的人则是低绩效。连续两次低绩效会被劝退，很多人拿到3...

听去年秋招同学讲，中行offer基本发给一批，二批拿offer几率太小，建议去考移动。想问问大家情况是否属实？#中国银行##中国银行笔试##信息科技岗##中国移动#

不再限制211本科生了！这对我这样的求职者来说，简直是个好消息。之前总觉得211的门槛高，心里有些忐忑，现在终于可以放下心来，期待更多的机会。希望未来能有更多公司关注能力，而不仅仅是学历。这样的变化让我对求职充满了新的期待！