第2个 大华

开奖有一两周了~应该算是第二批开奖，座机联系。被告知武汉鸿蒙操作系统部门hc极少，得去上海。上海新部门，今年许多同学都被联系转上海base。薪资应该是14a水平，意料之中也算是为秋招画上一个圆满句号。投递的一系列公司，终于还是以百分百成功率收获了不错的结果满意的踏入下一个阶段，一步一个脚印。也祝福26届的学弟学妹，25届xdm 都能在新的一年收获满满#华为求职进展汇总##牛客创作赏金赛##如果可以选，你最想去哪家公司#

导师管的比较严，要求高，不一定有机会实习，运气不好说不定还得延毕。现在只能每天晚上自学一点golang，做个简单项目就去学java了

简历放下面了boss上沟通了四十多就投出去一份简历😢投出去的一份也没后续了之前一直不敢投大厂，前几天官网投了两份，到现在也没回应😭真面试感觉自己也挺虚的，算法没怎么刷，八股感觉看了不少了，但是看别人面经感觉总还是不够，很多答不出来，感觉一紧张就更答不好了😫佬们，我要怎么办🥺

许多同学可能会认为，面试的难度随着阶段的推进逐渐减轻，尤其是在经历了技术面试或专业面试之后，HR面试似乎只是“形式性”的流程，很多人觉得这是一个可以放松的环节。然而，事实并非如此，HR面试虽然不像技术面那样严谨，但它依然至关重要，决定着你是否能顺利进入下一阶段。HR面试通常是招聘流程的最后一关，它不仅是用人部门了解求职者的一个环节，还是对候选人是否符合公司文化、能否融入团队的重要评估。HR面试主要聚焦于求职者的背景、动机和人格特质，以及是否能够适应公司的工作环境和团队氛围。因此，虽然HR面试不像技术面那么专业化，但它对是否能够顺利进入公司，甚至对你的职业发展，依然具有关键作用。HR面试的核心目...