前两天面试一个应届生，各方面能力还行，能用的水平，一看期望薪资 3k，很不理解这种自降身价的期望。原来 3k 找不来一个清洁工，但能找来一个大学生不是段子。我在武汉，这里大学非常多，但大学生廉价成这样还是超出想象了。聊聊为什么应届生不要给自己要加太低！要价太低没错，要价太低意味着对自己非常不自信，对自己不自信，就认为自己就值个 3k，我对你怎么有信心？装逼得逼，求仁得仁，你觉得自己只值 3k，那你就只值 3k，你觉得自己 8k，那你就可以拿到 8k，气场很重要。薪资要得高的，一般对自身实力有把握，我面试后发现的确有两把刷子，这种入职成功率就很高了。事实是我们要了那个面试要 9k 的，他自己写了...

寒假没找到实习😭，想暑假尽量投个中厂，求拷打😭

刷题笔记合集🔗 问题描述 小兰在一座保密大楼里工作。这座大楼有一个特殊的电梯系统，从0楼到达指定楼层m时必须遵循以下规则： 给定一个数字序列，每次可以根据序列中的数字n上升或下降n层 相邻两次移动的方向必须相反 第一次移动必须向上 必须使用序列中的所有数字，可以自行安排使用顺序 请帮助小兰找出能到达目标楼层的序列组合。如果无法到达目标楼层，则输出能到达的最近的较低楼层的序列组合。 输入格式 第一行输入两个整数m和n，分别表示目标楼层和序列长度。 第二行输入n个整数，表示可用的数字序列。 输出格式 输出一个序列，数字间用空格分隔，表示到达目标楼层(或最近较低楼层)的移动序列。 样例输入1 ...