首先，加班这事儿，老实说，还是有点儿的，尤其是项目紧的时候。不过，整体来说，大家的工作节奏还算可以，偶尔加班也能接受，毕竟旅游行业嘛，忙的时候总是有的。再说说校招生的培养机制，感觉公司对新人的培训还是挺重视的，入职后会有专门的导师带你，帮助你快速上手。工作氛围也不错，团队里大家都很友好，互相帮助，偶尔还会一起吃个饭，聊聊天，挺轻松的。生活成本方面，租房问题嘛，像我在市中心租的房子，价格还算合理，但如果想要更便宜的选择，可能得往郊区跑跑了。至于校招和社招的内推，听说有些同事会帮忙，但具体情况还是得看个人关系。

很气啊，为什么问他能那么理直气壮的找备胎啊

昨天刷到了羊毛月的视频，很绝啊，没想到这人非要插这么一嘴是图啥，嫌自己过得太好了？然后思考了一下，其实他和李佳琦有很多相似之处，甚至可以说他们算是一类人：努力过，并且努力有结果，有巨大的成功和回报，然后将这些成功归功于优绩主义并贯穿言行。这里说的优绩主义并不是说成绩好，而是 Meritocracy -- 一种社会理念和管理理念，主张社会与经济的奖赏应当依据个人的才能、努力和成就来决定。他们往往认为在机会平等的条件下，人们通过公平竞争，成绩优异者应该获得更多的奖励和认可。优绩主义的核心思想是，能够者应该居上，即最有能力和努力的人应该获得更高的社会地位和经济回报。但起码此时此刻，作为非既得利益者，...