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2024-12-15 20:08
武汉理工大学 Java
Hello, 大家好,我是Wendy: #ai##web3.0##技术求职##java#Fintech社区:Quant/AI/Web3 招聘社区, 在当下的市场环境下,和大家分享我们是如何帮人选拿下心动offer!我非常注重候选人与岗位的匹配度。通过深入了解每位候选人的特长和职业愿景,我为他们匹配了最合适的岗位,确保每一次推荐都是精准有效的💌。第一篇心动offer1-2🌟:用心打造每一份职位描述📝,让它详细而吸引人。就像在小红书上写一篇种草笔记,用真诚和热情去感染每一个阅读的人。offer1和2 两位人选就是通过在小红书发帖认识的,为他们精准匹配职位后,给予一些面试建议,顺利拿到涨薪20%的心动offer。第二篇: 心动offer🌟: 招聘不是一次性的交易,而是一个建立长期关系🤝的过程。即使候选人最终没有加入我们,我也会保持联系,因为你永远不知道未来会有哪些合作的可能性。offer3的人选是我之前一直微信保持联系的人选,合适的岗位open出来后立马想到了这位候选人,第一时间去和他沟通岗位详情,最终顺利拿下offer!第三篇: 心动offer4-5🌟:求职路上难免会有起伏,但我时刻提醒候选人保持积极乐观🌈的心态。我相信,每一次面试都是一次学习和成长的机会,无论结果如何,都是向成功迈进的一步;offer4和5两位人选连续面试几家但最终都止步于final阶段,后续调整人选求职的期望,总结前面的面试经验,定向的修改了简历的内容,最终也顺利拿下满意的offer💖Quant/AI/Web3 500+职位正在火热招聘,欢迎滴滴我呀💌
投递小红书等公司6个岗位
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2024-12-16 09:25
南昌航空大学 Java
12.2:梳理内容管理模块,优化了部分代码的结构,原先的异步发送邮件,已经存在了一个异步方法,就不需要自己再调用CompletableFuture去异步运行,整个项目统一代码风格。12.3:完成了不登陆留资的发布,在这次review代码后,我学到了以下要点:1、在command对象中设置默认值时,也不能使用魔法值,需要定义常量或者枚举;2、对于枚举和值的匹配,应该在枚举中提供一个根据id取值的方法;12.4:留资功能上pre后,出现了一个bug,在组装类中没有对对象进行非空判断,出现了空指针异常,导致用户数据没有推送到OCRM,我以后会注意对象的非空判断。12.5:完成了内容模板的路由设计,以及创建实体类,完成了创建页面接口。这天孙老师给我指出了一个问题,我将所有用户相关的sql都写到了一个mapper里,一开始是因为涉及其他表的sql不多,想偷点懒,但是后面用户相关的四张表都塞到了一个userMapper里,导致它非常臃肿,所以我将其他表的sql拆开,每张表对应一个mapper,这样结构就清晰明了。12.6:完成了内容模板的页面设置,将创建用户发布到pre。review创建用户这个代码的时候,我的一个查询接口没有做到通用性。在孙老师的提醒下,我学到了接口设计最好能做到以下原则:查询一般只有两个接口,一个单对象,一个列表对象,通过对象数属性去控制,否则接口越来越多,项目会很臃肿,不利于维护;
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