转正失败简历还不放

七月底one one开始做心理建设,实习按hc1:1招的,春招只会补录之前鸽掉的
答辩反馈普遍还不错,最后来了句“但这不代表最终结果哦”,以为只是玩笑结果成真了
一个礼拜之前电话告知转正失败,问哪里做得不好,不说,只说为了不影响我秋招会把简历放到CTO池子里
今天登陆官网看看有没有被捞,结果还不放呢😅
难绷
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帮顶
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发布于 2023-09-25 14:53 江西
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发布于 2023-09-25 14:55 湖北
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发布于 2023-09-25 15:15 湖北
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发布于 2023-09-25 15:23 湖北
阿里云?
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发布于 2023-10-01 16:01 湖南
云数据库是吧
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发布于 2023-10-02 18:08 四川
呃呃啊离谱。。
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发布于 2023-10-02 19:23 湖北

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wuwuwuoow:校友好 1.相关课程这行可以删了 2.个人呢技能多看看别人简历怎么写,好的直接抄下来 3.项目看起来可能是团队的圣遗物?有上线吗?QPS 为啥才 300?我想象这个业务应该不复杂,可以在简历中添加如果优化接口提高 QPS 的 4.日志记录做的太复杂了,要考虑目前你的项目体量,日志直接用 log.info 啥的记录就好了,写入到本地文件。引入了太多技术,带来太多复杂性。还有为什么日志需要回滚?日志需要有这么高要求的一致性吗 5.为什么用 MinIO 做冷数据存储?MinIO 更适合做对象存储,而 MySQL 是存储结构化数据,他们的定位是不一样的。如果要存冷数据,一般也是存到 MySQL 中。比如一个线上的 MySQL,和一个做冷数据的 MySQL,可以用上 MyISAM 引擎加快写入性能,甚至不写 MySQL 也行,直接写到文件中 不过我想的是这个场景中,每天真的有这么多数据吗?每天少说也得几万、几十万条数据增长,才考虑冷热数据分离。 6.SpringSecurity 用起来不容易,面试可以问的东西却很多,不建议在简历上写这个 7.不设置 Redis 缓存,假设出现了数据不一致,那该怎么办呢? 8.排版注意一下,比如 minio MinIO,Mysql MySQL 9.再加个项目,看看牛客别人怎么写的,可以写个轮子项目
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03-19 17:49
运营
牛客327038019号:你把那贼低的gpa写上去干嘛
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