#如何反向拿捏领导# 在职场里,由于天然的上下级关系,在你没有背景且家里没矿的情况下,想要“拿捏”领导还是有点天方夜谭的,不过合理地与领导进行battle,拒绝不合理的需求还是可行的。最近每天上午都要去找领导battle一场,指出他之前提出的需求中哪些依赖很深,哪个要改的话需要重写哪个底层库函数,最后灵魂拷问,改需求,还是改排期,最终成功让需求合理化。我的一点小小的感悟就是,如果有理有据,且条理清晰,“拿捏”领导也不是不行。大家有什么拒绝不合理需求的小妙招吗?
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讲道理 讲道理 跟他讲道理
一哭二闹三上吊
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一个2人:我说几个点吧,你的实习经历写的让人觉得毫无含金量,你没有挖掘你需求里的 亮点, 让人觉得你不仅打杂还摆烂。然后你的简历太长了🤣你这个实习经历看完,估计没几个人愿意接着看下去, sdk, 索引这种东西单拎出来说太顶真了兄弟,好好优化下简历吧
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