宇宙免责声明：不是五十w，只是简单分享qwq~，大家也别追问太细节的，估计不让说（1 最开始都是电话面。1.1 也都是比较简单的，大概聊一下。好好回答应该都ok的。你觉得你在企业实习的工作怎么结合到我们的这个xxx上面？1.2 防定位不说是哪些所了。1.3 一个所应该只能选一个部门往后推进。2 简单的性格测试这种，应该是都有的。会筛人。3 计算机的话可能是有笔试的，记得看通知，题型应该是不会说的，就是会通知你要做笔试。笔试不是行测，就是计算机相关的题，题型就不方便说啦，说了感觉会被干掉（4 接下来有可能还要初面，线上的，感觉基本上是结合简历来面的，印象中没多少八股。你觉得测试这个工作有含金量吗...

这几周我就像在上课一样，先是Neo培训，接着硬装，最后回到部门参加第一个月结。说实话，感觉华为的体系真的挺稳的。带教姐姐特别耐心，前一个月我基本上都是观摩，第二个月才开始独立负责。我的导师也会定期问我有没有问题，特别关心我。最让我欣慰的是，同事们都不卷，非结账期几乎不加班，很轻松。