安克测试二面

首先不痛不痒的问了两个问题在简历里面有什么样的内容可以增加被捞起的几率？回答：对一些专项测试有实际场景的接触和理解 是加分项但不是必备项如何看到业务测试外包化严重 和工具开发、平台开发这两种发展方向。业务测试有前途吗？回答：你成为一个领域的测试专家，还是可以跟资深开发掰腕子的 看你知识业务的广度和深度工具开发还是得基于业务 你开发出来的东西 测试同学觉得不好用 根本不用也不好最后图穷匕见，说自己非常热爱美团 希望能被捞起来 为美团的质量保障做出自己的贡献 双向奔赴 一起吃的更好 生活更好！然后面试官看了看我的简历 说可以改改模块顺序 然后就下线了 感觉也不一定能被捞起来……

1、开局自我介绍2、现在在哪里？看你简历地点为广州那为什么会现在选择这么远？3、看你的预期薪资在**到**，暗示薪资大概只能到达我预期的底线4、大学学的课程，最擅长的是？5、为什么会选择测试这一方向6、你的未来规划是怎样的接下来拷打实习：看你用例写的挺多的，讲下用例的设计思路方法项目测试的人数、组成讲述测试的全流程，发完测试报告就完了吗？有过你认为是bug但是开发觉得不是的情况吗？如何处理？最终什么结果？讲一下接口自动化是用什么做的？怎么做？遇到过哪些困难？主导写过测试方案吗？测试方案应该包含什么？你是怎么计划？在组织过程中是否遇到i过困难？比如设计的测试时间与实际情况不同之类的，如何处理？当...

今天面了麦当劳校招软测，三个面试官问了很多接口，UI自动化，以及测试工具设计开发等等。给我一个整体感觉就是，面试官不怎么尊重你，回答一个问题不全就笑你，然后看不起小公司实习经历。

本来不想写这种奇奇怪怪的面试经历的，但是最近面试到的公司多少沾点，煮波有点绷不住了，来给牛油分享一下煮波的春招奇遇。先说最近面试的BJ某小型公司，其罪有三！！1.提前实习，且要求尽快到岗。 在ssob刷到不少公司也这样要求，感觉快要普及开来了，这不对吧，现在去实习，煮波岂不是毕业之前没时间玩了，还有煮波的毕业论文怎么办！！2.全栈开发 “是这样的，我们公司进行的是前后端分离开发，但是人不分离。”煮波一直以为这是个段子，没想到真这么搞啊....这把直接成乐子了。3.薪资低 前两条还好，只要给的多让我做测试都行，但是你这薪资给不到10k是什么意思啊，还是在BJ，密码的，一个月房就...