经历了秋招小论文与华为泡池子最后泡死的双重折磨，开启春招，目前也接近尾声，来请求广大牛友们给点建议。本人硕士，非北京人，想定居在北京。1.航天科技九院下属航天光华电子，税前20-25，七险二金，基本工资绩效1：1，单生公寓，包吃，解决户口，地点五棵松。说是865，实际强度不知道。2.北京汽车研究总院，硕士定薪19W,六险二金，大概率解决户口，网上风评轻松，不加班。地点北京亦庄。3.天兵科技，面试通过，流程中，网上搜到薪资挺高，不解决户口，但可以走人才单列。地点北京丰台。4.某科研院所，税前15w，项目聘用，解决户口。地点北京怀柔。工作早9.--下午4.30，双休。

这个简历可以在暑假找到日常实习吗？

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师弟师妹们好呀！看到大家最近为暑期实习忙碌的身影，作为经历过这段历程的师兄，真的很理解你们的心情。这几年帮助内推的过程中，我见证了许多同学的成长，想和大家分享几点心得： 1. 认清暑期实习的本质暑期实习是企业提前选拔人才的机会，因此标准往往比秋招更高。企业投入资源培养实习生，是希望未来能留住优秀人才。即使名校同学，在这个过程中遇到挫折也很正常，千万不要因此否定自己。 2. 暑期实习≠秋招结果- 能拿到暑期offer的同学确实优秀，但没拿到也不代表秋招没机会- 往届很多同学没有暑期实习，却在秋招早期就收获满意offer- 甚至有些同学在秋招初期就锁定目标，后续面试都婉拒了 3. 关于70%HC的...