楼主目前在网易实习，简历已经写完了，已经提了离职准备全力冲暑期。但是现在因为某些别的原因，又不是必须要离职了。想知道如果再留下来还有必要吗？会不会比较尴尬本人在意的点1.简历写的较为充实，完全能支撑到今年5月份，待的更久一点会不会更可信？2.对于面试官来说，面试时简历上实习状态是离职比较好还是在职比较好？3.再留下来，下次走的时候会不会不好说。而且ld和mt已经挽留过了，很坚决地拒绝了，会不会相处下来比较尴尬。而且这个岗位只能实习转正，但是已经说过要找暑期了。4.网易虽然实习工资比较少，但能cover生活费。求大家给点意见

秋招面试机会很少，只收获了一个小厂offer，打算修改一下春招再战

timeline：8.20 一志愿简历挂9.03 二志愿一面挂9.03 被捞后简历又挂12.09 再次被捞12.11 一面12.13 二面12.16 hr面12.17 大boss加面，丝滑入池1.3 再被捞，直通主管面1.7 hr面1.10 oc终于等到你~出乎意料的给我这个双非本定了p5，这下真是淘孝子了#阿里##淘天##阿里求职进展汇总##秋招#

办公室工作面面俱到，细枝末节内容很多，很多事转头就忘，年终汇报没有素材，遇到扯皮也没办法保护自己，要善用工具，使用小本子记录工作事项，主要有三点原因： 1.工作性质的复杂性：秘书工作涉及各种大小事务，包括紧急和不紧急、困难和容易处理的事情。每件事都可能对大局产生影响。 2.工作成绩的不易察觉性：完成任务是职责所在，不会被视为特别成绩；但遗漏任务可能会对工作产生负面影响。 3.记忆的局限性：人的记忆力有限，不可能记住所有细节。因此，使用小本子记录是必要的。总之，小本子是秘书工作中不可或缺的工具，它帮助记录和管理日常事务，确保工作的连贯性和效率。通过系统地记录和回顾，可以提高工作质量，减少因遗忘或...