华为海思求问

一波三折1. 8月份，数存hr联系，投递了嵌入式软件方向的简历，然后一直没理过了2. 10月中下旬，重新联系数存hr，说11.6 还有一波笔试3. 笔试做完，突然想起之前实习的时候 mt 说海思os那边闭源已经做了我的相关经历，还没开源出来。联系了之前在海思实习过的同学，把简历往他们主管那边推推4. 海思那边帮忙推进”简历解锁-重新投递部门-面试”的过程5. 投递海思操作系统部门，11.18 简历过筛完，11.22 一天面完 1145定律，希望能入池一面:1. 手撕 hot100原题，56.合并区间 (难崩的是这几天100道做了65道，这道在我做的时候有个思路觉得有点麻烦刚好就跳了)2. 老家在哪？3. 最有成就的事情？4. 实习阶段的心得体会5. 会不会数据库？ 不会6. c里面的设计模式7.  学校做过的项目8. 实习做过的项目9. NULL指针访问的时候，不同os(RTOS Linux)上硬件和软件的基本处理流程? 我是跟着rv架构 ，rtos和linux去回的二面:1. 手撕判断是否回文串(有点不一样，改过一点，本质还是这个)2. 拷打项目，因为比较match，问的非常详细主管面:跟着简历变介绍边提问1. 拷打项目 (中途质疑我的贡献代码行不是我一个人做的)2. 拉家常，为什么不读研3. 偶像是谁反问:成都还有hc嘛？有，小伙子还是要多出去走走看看，不要想着窝在家里[感觉成都大概率没戏了😭]11.23 18:18 25h定律入池，泡池子

文/Leon编辑/侯煜2024年本是家电冷年，但由于家电以旧换新政策刺激了潜在需求，四季度市场呈现复苏趋势。然而，2025年的全球经济局势预计将更加复杂，企业们将面对更多变的市场环境。在这种背景下，有的家电企业未雨绸缪，率先对人事进行了调整。11月22日，海信家电（000921.SZ）发布公告，宣布原董事长代慧忠因年龄及个人意愿，即日起不再担任公司董事长等职务。原海信家电财务负责人、总会计师高玉玲担任公司新一届董事长。据资料显示，高玉玲1981年出生，今年43周岁，系中国家电巨头中首个担任董事长职务的“80后”职业经理人。针对此次调整，前任董事长代慧忠表示，年轻人更有活力和冲劲，有利于公司的长...

捞一个华为海思HR，报的是射频算法岗干等太难受了，求捞！

学弟找我聊，他心仪的大厂offer终于搞定了，喜欢的城市，拉满的薪资，友好的主管，关键是大厂的title未来背书不错哈。结果他说他要去中厂，我以为他疯了啊。聊完后我终于理解他的决定，毕竟他是深思熟虑过的，下面给大家细说。他是个喜欢折腾喜欢卷的同学，把自己未来的成长和发展放在第一位。他对自己未来要从事的行业和赛道想得比较清楚，愿意为了加速成长承担一些风险。大厂的岗位一切都好，唯一的问题在于不算是公司核心业务或核心部门，未来成长空间有限，更重要的是赛道不在未来方向。中厂的offer除了title，其他都不错，尤其是岗位属于核心业务核心岗位，成长潜力大。问题是怎么看自己未来岗位或者部门是否属于核心业...